Betreuung in häuslicher Gemeinschaft durch polnische Pflegekräfte in Kaisersesch

Die 24 Stunden Betreuung ist eine besondere Form der Unterstützung, die vor allem Menschen zugutekommt, die intensive Rund-um-die-Uhr-Betreuung brauchen.

Zunächst sind es Senioren, die wegen altersbedingter Komplikationen oder Krankheiten nicht mehr in der Position sind, ihren Alltag selbstständig zu bewältigen und aufgrund dessen Betreuung benötigen. Hierzu zählen Personen mit Demenz, Alzheimer oder schweren körperlichen Einschränkungen. Die durchgehende Anwesenheit einer 24h Pflegekraft gibt nicht nur den Pflegebedürftigen, sondern auch ihren Familien die Gewissheit, dass in jeder Situation jemand vor Ort ist, der unterstützt und hilft.

Auch für Personen, die nach einem Krankenhausaufenthalt intensivere Betreuung benötigen und nicht allein zu Hause sein können, ist die 24 Stunden Pflege eine sinnvolle Alternativoption zum Altenheim. Sie macht es möglich, in der bekannten Umgebung zu erholen und den gesonderten Heilungsprozess zu unterstützen.

Personen mit schweren Behinderungen, die rund um die Uhr auf Unterstützung angewiesen sind, profitieren auch von diesem Modell der Pflege. Durch die durchgehende Begleitung können sie ein bisschen Normalität und Eigenständigkeit im Alltag erleben, während sie zugleich optimal versorgt werden.

Aber nicht nur die zu betreuuende Person selbst profitiert. Auch für Familien und die weiteren Angehörigen, die aufgrund von ihrem Beruf oder anderen Verpflichtungen nicht in der Lage sind, die 24 Stunden Betreuung ihrer Liebsten in vollem Umfang zu übernehmen, stellt die 24 Stunden Betreuung eine Erleichterung dar. Sie wissen ihre Lieben sind in guten Händen und können dennoch ihren Verbindlichkeiten nachgehen.

Zu guter Letzt können auch alle von der Rund-um-die-Uhr-Betreuung profitieren, die einfach nicht einsam sein möchten. Gerade in höherem Alter, wenn unter Umständen der Lebenspartner verstorben ist, kann Einsamkeit zu einem großen Problem werden. Eine Betreuungskraft kann in solchen Umständen nicht nur pflegerische, sondern auch soziale Hilfeleistung bieten, wodurch das Leben wieder lebenswerter wird.

Die Leistungen der Betreuung hängen von den Bedürfnissen und Notwendigkeiten des Pflegebedürftigen ab. Jegliche Abstimmungen, die ergänzt werden müssen, können zu jedem Zeitpunkt getätigt werden.

Als Familienmitglied eines pflegebedürftigen Menschen stehen Sie vor vielen Herausforderungen und Entscheidungen, wenn es um die Wahl der richtigen Rund-um-die-Uhr-Betreuung geht. Es gibt einige wichtige Dinge, die Sie im Auge behalten sollten.

1. Die Auswahl der richtigen Betreuungskraft Beachten Sie, dass die Betreuungskraft nicht nur über die erforderlichen Fähigkeiten verfügt, sondern auch sozial gut zur zu betreuuenden Person passt.

2. Klare Kommunikation Sorgen Sie dafür, dass von Anfang an klare Abmachungen bezüglich der Betreuungsaufgaben, des Tagesablaufs und eventueller Besonderheiten oder Vorlieben getroffen werden. Dies sorgt für Klarheit und vermeidet spätere Misskommunikationen.

3. Die Wohnsituation Stellen Sie sicher, dass die Räumlichkeiten sowohl für den pflegebedürftigen Menschen als auch für Betreuungskräfte geeignet sind. Hierbei geht es nicht allein um Barrierefreiheit, sondern auch um einen Rückzugsort für die Pflegekraft, um sich in den Ruhezeiten erholen zu können.

4. Respekt und Privatsphäre Es ist wichtig, dass sowohl der pflegebedürftige Mensch als auch die Pflegekraft ihren eigenen Raum und ihre Privatsphäre haben. Hier sind definierte Grenzen und Respekt vor der Privatsphäre des anderen essenziell.

5. Regelmäßige Updates und Feedback Führen Sie in gleichmäßigen Zeitspannen Besprechungen mit der Betreuungskraft, um sich über den Zustand und das Wohlsein des Pflegebedürftigen zu informieren und Feedback zu geben. Dies fördert das Vertrauensverhältnis und ermöglicht eine konstante Anpassung der häuslichen Pflege.

6. Berücksichtigung der rechtlichen und finanziellen Faktoren Stellen Sie sicher, dass alle benötigten Verträge, Vereinbarungen und rechtlichen Rahmenbedingungen klar geregelt sind. Zusätzlich sollten Sie sich über eventuelle Zuschüsse oder finanzielle Unterstützung informieren, die Sie beanspruchen können.

Pflegedienste haben leider viel zu wenig Zeit zur durchgängigen Pflege von Betroffenen, jedoch steht der Zusammenarbeit von Pflegedienst und 24 Stunden Betreuungskraft nichts im Weg. Unsere Pflegekräfte dürfen aufgrund der fehlenden medizinischen Fähigkeiten keine tiefergehende medizinische Arbeit vollführen, wie beispielsweise das Legen von Venenkathetern, Injektionen oder das Verabreichen von Medikamenten über Infusionen – dort kommt der Pflegedienst ins Spiel. Pflegedienst und Pflegekraft können in Harmonie zusammen arbeiten und alle Aufgaben abarbeiten, die zur idealen 24 Stunden Betreuung des Betroffenen führen.

Die Entscheidung für die Betreuung in häuslicher Gemeinschaft ist eine beträchtliche, die sowohl für die pflegebedürftige Person als auch für seine Familie viele Fragen aufwirft. Damit diese Form der Betreuung reibungslos funktioniert, müssen unterschiedliche Konditionen erfüllt sein:

1. Räumliche Voraussetzungen Für die Betreuungskraft, die in der Wohnung des pflegebedürftigen Menschen wohnt, muss ein eigenes Zimmer zur Verfügung stehen. Dies dient als Rückzugsort und stellt sicher, dass sowohl der Betroffene als auch die Betreuungskraft ihre Privatsphäre haben. Das Zimmer sollte entsprechend möbliert sein und der gesamte Wohnraum sollte, insofern möglich, barrierefrei gestaltet sein, um die Mobilität des Pflegebedürftigen zu erleichtern.

2. Gesundheitliche Einstufung: Es sollte eine offizielle Pflegebedürftigkeit vorliegen. In Deutschland wird dies durch eine Pflegegradeinstufung bestimmt. Diese Einstufung dient als Basis für die benötigte Assistenz und eventuelle finanzielle Zuschüsse.

3. Klare Aufgabenstellung: Es muss ein klarer Pflege- und Betreuungsplan vorhanden sein, der die täglichen Aufgaben, Medikamentengaben, körperliche Bedürfnisse und eventuelle Besonderheiten des Pflegebedürftigen berücksichtigt.

4. Finanzielle Aspekte: Die Kosten für die 24 Stunden Pflege können je nach spezifischem Bedarf variieren. Es ist wichtig, im Voraus eine Übersicht über die auftretenden Kosten zu haben und zu prüfen, welche finanziellen Unterstützungen oder Zuschüsse in Anspruch genommen werden können.

5. Auswahl der richtigen Pflegekraft: Die Chemie zwischen Familie, pflegebedürftiger Person und Betreuungskraft muss stimmen. Das verlangt ein fundiertes Auswahlverfahren, bei dem nicht auschließlich Qualifikationen, sondern auch die menschliche Komponente einbezogen werden.

Im Allgemeinen verlangt die Etablierung einer Rund-um-die-Uhr-Betreuung detaillierte Vorbereitung und genaue Planung. Durch die Einhaltung dieser Konditionen wird jedoch sichergestellt, dass der Betroffene die perfekte Betreuung in seiner vertrauten Umgebung erhält.

Direkt nach Abschluss eines Vertrages mit Cura Optima entsenden wir die gewählte und von Ihnen abgesegnete Pflegekraft. Diese trifft schnurstracks nach Vertragsabschluss, aber spätestens 7 Tage danach bei Ihnen ein, ist bereit für die Einarbeitung und beginnt mit der Pflege des Pflegebedürftigen.

Wir von Cura Optima stehen bei jeglichen Komplikationen zur Stelle – dies gilt auch beim Ausfall der 24h Betreuungskraft. Wir stehen Ihnen zur Seite und sorgen zeitnah für Ersatz, damit die Betreuung bei dem Fall eines abrupten Ausfalls nur eine kurze Karenz aufweist.

Der Begriff „24 Stunden Betreuung“ kann missverständlich sein, da er suggeriert, dass die Pflegekraft 24/7 ohne Ruhezeit arbeitet. In Wirklichkeit ist das jedoch nicht der Fall und aus legalen sowie ethischen Gründen nicht zulässig.

In Deutschland und vielen anderen europäischen Ländern gelten strikte Arbeitszeitregelungen. Eine Pflegekraft darf üblicherweise nicht mehr als 8-10 Stunden am Tag arbeiten. Über einen Zeitraum von einer Woche betrachtet sollte die Arbeitszeit in der Regel 40 Stunden nicht übersteigen.

Zusätzlich zu den regulären Arbeitsstunden müssen Pflegekräften ausreichend Pausen, Ruhezeiten und freie Tage gewährt werden. Das bedeutet, dass sie nicht ständig „im Dienst“ sind, sondern auch Zeit für sich selbst haben um sich auszuruhen und zu regenerieren.

Das Konzept der Betreuung in häuslicher Gemeinschaft bedeutet eher, dass die Betreuungskraft im Haushalt des Pflegebedürftigen lebt und in einer Notsituation jederzeit verfügbar ist. Sie übernimmt während ihrer Arbeitszeit die Rund-um-die-Uhr-Betreuung und unterstützt bei den täglichen Aktivitäten. Außerhalb dieser Zeiten steht sie für Notfälle bereit, sollte aber nicht regulär arbeiten.

Es ist elementar, die Arbeitszeiten und Ruhepausen der Betreuunskräfte zu respektieren, um eine qualitativ hochwertige Betreuung zu ermöglichen und die Gesundheit und das Wohlbefinden der Betreuungskraft nicht zu gefährden.

Die Betreuung in häuslicher Gemeinschaft bewegt sich in einem komplexen arbeitsrechtlichen Rahmen. Dieser Rahmen ist geprägt durch nationale Gesetze, europäische Regelungen und bilaterale Abkommen zwischen Ländern. Hier sind einige der relevanten arbeitsrechtlichen Grundlagen:

1. Arbeitszeitgesetz: In Deutschland regelt das Arbeitszeitgesetz (ArbZG) die zulässigen Arbeitszeiten. Eine Pflegekraft darf üblicherweise nicht mehr als 8 Stunden am Tag arbeiten, mit der Möglichkeit, dies auf 10 Stunden erweitern, sofern der Durchschnitt von 8 Stunden über eine Periode von 6 Monaten nicht überschritten wird.

2. Mindestlohn: Wie andere Arbeitnehmer auch haben 24 Std. Betreuungskräfte Anspruch auf den gesetzlichen Mindestlohn. Dies gilt auch, wenn sie aus anderen europäischen Ländern nach Deutschland entsendet werden.

3. Entsendegesetz: Viele Pflegekräfte werden aus anderen EU-Ländern nach Deutschland entsendet. Das Entsendegesetz regelt die Bedingungen, unter denen dies möglich ist. Dabei müssen z.B. Mindestarbeitsbedingungen des Ziellandes eingehalten werden.

4. Pausen und Ruhezeiten: Gemäß ArbZG müssen Arbeitnehmern nach spätestens 6 Stunden Arbeit eine Pause von minimum 30 Minuten gewährt werden. Des Weiteren müssen zwischen zwei Arbeitsschichten mindestens 11 Stunden Ruhe liegen.

5. Vertragliche Regelungen: Unabhängig von gesetzlichen Vorgaben können spezielle vertragliche Regelungen getroffen werden, die z.B. Kost und Logis, Urlaubsanspruch oder besondere Arbeitszeiten betreffen.

Es ist wichtig zu betonen, dass trotz des Namens „24 Std. Pflege“ die Betreuungskraft nicht rund um die Uhr die Pflege ausführen kann und darf. Die Einhaltung dieser arbeitsrechtlichen Grundlagen dient dem Schutz der 24 Stunden Pflegekraft und garantiert zeitgleich eine hohe Betreuungskraft.

Die Kostenübernahme für die häusliche Pflege im eigenen Heim durch die Pflegekasse wird nicht im Gesamten als notwendige Pflegeleistung angesehen, weswegen nur ein Teil der Kosten übernommen wird. Trotzdessen besteht für Betroffene die Möglichkeit, bestimmte geldliche Leistungen zur Hilfe der Finanzierung ausländischer Pflege- und Betreuungskräfte zu nutzen. Die Höhe dieser Zuzahlungen hängt vom jeweiligen Pflegegrad der pflegebedürftigen Person ab. Für Menschen mit den Pflegegraden 0 und 1 sind steuerliche Erleichterungen möglich. Ab Pflegegrad 2 werden extra zum Pflegegeld auch Leistungen für die sogenannte Verhinderungspflege gewährt. In Bayern profitieren Pflegebedürftige zusätzlich von einem jährlichen Landespflegegeld in Höhe von 1.000 Euro, welches neben dem regulären monatlichen Pflegegeld ausgezahlt wird. Obendrein gibt es verschiedene Leistungen der Pflegeversicherung, die in Anspruch genommen werden können.

Bei einem Vertrag mit uns gibt es eine Kündigungsfrist von zwei Wochen vor Rechnungsdatum. Sie können jeden Monat auch ohne Auskunft von Gründen Ihren Vertrag mit uns kündigen – es gibt aber keine Mindestvertragslaufzeit.

Die häusliche Pflege bietet viele Vorteile, insbesondere im Vergleich zu ihren Alternativen. In der Regel sind die Hauptalternativen zur 24 Stunden Pflege das Seniorenheim, ambulante Pflegedienste oder die Betreuung durch Familienmitglieder. Jede dieser Optionen hat eigene Vor- und Nachteile.

1. Seniorenheim: Das Altenheim ist oftmals die erste Anlaufstelle für pflegebedürftige Personen, die nicht mehr zu Hause umsorgt werden können. Während Altenheime eine rund um die Uhr Versorgung garantieren, gibt es auch Nachteile: Die Pflegebedürftigen müssen oft ihr gewohntes Umfeld verlassen und ihre Selbstständigkeit wird stark beschränkt. Hinzu kommen die relativ hohen Kosten, die für einen Heimplatz anfallen.

2. Ambulante Pflegedienste: Sie kommen ins Haus und übernehmen bestimmte Tätigkeiten, wie Hilfe bei der Körperhygiene oder Medikamentengabe. Doch sie sind öfters nur stundenweise vor Ort und können nicht konstant präsent sein. Dies kann vorallem in Notsituationen kompliziert sein.

3. Betreuung durch Familienmitglieder: Während diese Art der Pflege des Öfteren von emotionaler Nähe geprägt ist, kann sie für die betreuenden Familienmitglieder auch eine immense Belastung bedeuten. Zudem fehlt Familienangehörigen häufig die Fachkompetenz für spezielle Pflegesituationen.

Die 24 Stunden Pflege hingegen vereinigt viele Vorteile:

• Die zu betreuuende Person bleibt in ihrer gewohnten Umgebung und behält ein Maß an Selbstständigkeit und Emanzipation.

• Die Rund-um-die-Uhr-Betreuung ist angepasst und auf die Bedürfnisse der Person zugeschnitten.

Die Anwesenheit einer 24 Stunden Betreuungskraft durchgehend sorgt für Sicherheit während der Pflege, besonders in Notfällen.

• Es entstehen enge, oft freundschaftliche Bindungen zwischen Pflegekraft und Pflegebedürftigem.

• Die Kosten sind des Öfteren geringer als ein Platz im Seniorenheim.

Ein hoher Pflegegrad ist belastend für die zu betreuuende Person und ihre Familie. Es sind viele Schwierigkeiten (vorallem krankheitsbedingt) damit einhergehend, einen hohen Pflegegrad zu haben – die Pflege kann oft von normalen Betreuungskräften nicht ausgeführt werden, für einige Tätigkeiten ist die jeweilige Pflegekraft nicht gebildet und mehr als oft sind Pflegedienste mit der Bewältigung der individuellen Betreuung überwältigt.

Aber auch das ist für uns kein Problem. Je nach Krankheitsbild und vorliegendem Pflegegrad haben wir trotz allen Bedingungen passende 24 Stunden Pflegekräfte, die im Umgang mit den jeweiligen Erkrankungen ausgebildet sind und schon Erfahrungen gesammelt haben. Nach Übermittlung Ihrer Anforderungen zur Betreuung suchen wir passende Betreuungskräfte heraus, legen Ihnen ihre Profile vor und Sie können entscheiden, wer Ihnen am ehesten entspricht. Daraufhin besprechen wir alles was für die Betreuung in häuslicher Gemeinschaft nötig ist und die Betreuung durch Cura Optima kann beginnen.