24 Stunden Pflege durch polnische Betreuungskräfte in Geisa

Die 24 Stunden Pflege ist eine besondere Form der Unterstützung, die vor allem Menschen zugutekommt, die intensive Rund-um-die-Uhr-Betreuung benötigen.

Zunächst sind es Senioren, die aufgrund altersbedingter Beschwerden oder Erkrankungen nicht mehr in der Lage sind, ihren Alltag eigenständig zu bewältigen und deswegen Betreuung brauchen. Hierzu zählen Menschen mit Demenz, Alzheimer oder schweren körperlichen Einschränkungen. Die ständige Anwesenheit einer 24 Stunden Betreuungskraft gibt nicht nur den Pflegebedürftigen, sondern auch ihren Familien die Sicherheit, dass in jeder Situation jemand da ist, der unterstützt und hilft.

Auch für Menschen, die nach einem Krankenhausaufenthalt ausführlichere Betreuung benötigen und nicht allein zu Hause sein können, ist die Rund-um-die-Uhr-Betreuung eine sinnvolle Alternative zum Altenheim. Sie ermöglicht es, in der vertrauten Umgebung zu erholen und den individuellen Heilungsprozess zu unterstützen.

Personen mit schweren Behinderungen, die kontinuierlich auf Unterstützung angewiesen sind, profitieren ebenfalls von dieser Art der Betreuung. Durch die durchgehende Begleitung können sie ein bisschen Normalität und Eigenständigkeit im Alltag erleben, während sie zugleich optimal versorgt werden.

Aber nicht nur der Betroffene selbst profitiert. Auch für Familien und die weiteren Angehörigen, die aufgrund von ihrem Beruf oder anderen Pflichten nicht in der Lage sind, die 24 Stunden Betreuung ihrer Angehörigen in ganzem Umfang zu übernehmen, stellt die Rund-um-die-Uhr-Betreuung eine Erleichterung dar. Sie wissen ihre Angehörigen sind in guten Händen und können trotzdem ihren Obliegenheiten nachgehen.

Zu guter Letzt können auch jene von der Betreuung in häuslicher Gemeinschaft profitieren, die einfach nicht einsam sein möchten. Gerade in höherem Alter, wenn unter Umständen der Lebenspartner verschieden ist, kann Einsamkeit zu einem großen Problem werden. Eine Betreuungskraft kann in den Umständen nicht nur pflegerische, sondern auch soziale Hilfeleistung anbieten, wodurch das Leben wieder lebenswerter wird.

Die Leistungen der Pflege hängen von den Bedürfnissen und Notwendigkeiten des pflegebedürftigen Menschen ab. Jegliche Adaptionen, die beigefügt werden müssen, können zu jedem Zeitpunkt getätigt werden.

Als Familienmitglied eines pflegebedürftigen Menschen stehen Sie vor vielen Herausforderungen und Entscheidungen, wenn es um die Auswahl der richtigen Betreuung in häuslicher Gemeinschaft geht. Es gibt einige wichtige Dinge, die Sie im Auge behalten sollten.

1. Die Auswahl der richtigen Betreuungskraft Achten Sie darauf, dass die Betreuungskraft nicht nur über die erforderlichen Fähigkeiten verfügt, sondern auch menschlich gut zur zu betreuuenden Person passt.

2. Klare Kommunikation Sorgen Sie dafür, dass von Anfang an klare Abmachungen hinsichtlich der Pflegeaufgaben, des Tagesablaufs und eventueller Besonderheiten oder Vorlieben getroffen werden. Dies schafft Transparenz und vermeidet folgende Misskommunikationen.

3. Die Wohnsituation Stellen Sie sicher, dass die Räumlichkeiten sowohl für die zu betreuuenden Person als auch für Pflegekräfte geeignet sind. Hierbei geht es nicht allein um Barrierefreiheit, sondern auch um einen Rückzugsort für die Pflegekraft, um sich in den Ruhezeiten erholen zu können.

4. Respekt und Privatsphäre Es ist wichtig, dass sowohl der Betroffene als auch die Pflegekraft ihren eigenen Raum und ihre Privatsphäre haben. Hier sind definierte Grenzen und Respekt vor der Privatsphäre des anderen ausschlaggebend.

5. Regelmäßige Updates und Feedback Führen Sie in regelmäßigen Zeitspannen Besprechungen mit der Pflegekraft, um sich über den Zustand und das Wohlbefinden des pflegebedürftigen Menschen zu informieren und Feedback zu geben. Dies fördert das Vertrauensverhältnis und ermöglicht eine kontinuierliche Anpassung der 24 Stunden Pflege.

6. Berücksichtigung der rechtlichen und finanziellen Aspekte Stellen Sie sicher, dass alle benötigten Verträge, Vereinbarungen und rechtlichen Rahmenbedingungen klar geregelt sind. Darüber hinaus sollten Sie sich über eventuelle Zuschüsse oder finanzielle Unterstützung informieren, die Sie beanspruchen können.

Pflegedienste haben leider viel zu wenig Zeit zur durchgängigen Betreuung von Betroffenen, jedoch steht der Zusammenarbeit von Pflegedienst und 24 Stunden Pflegekraft nichts im Weg. Unsere Pflegekräfte dürfen aufgrund der fehlenden medizinischen Fertigkeiten keine tiefergehende medizinische Arbeit durchführen, wie z.B. das Legen von Venenkathetern, Injektionen oder das Verabreichen von Medikamenten über Infusionen – dort kommt der Pflegedienst ins Spiel. Pflegedienst und Betreuungskraft können im Einklang zusammen arbeiten und jegliche Tätigkeiten abarbeiten, die zur perfekten häusliche Pflege der pflegebedürftigen Person führen.

Die Wahl für die häusliche Pflege ist eine beträchtliche, die sowohl für den Betroffenen als auch für seine Angehörigen viele Fragen aufwirft. Damit diese Art der Pflege klaglos funktioniert, müssen mehrere Voraussetzungen erfüllt sein:

1. Räumliche Vorbedingungen Für die Betreuungskraft, die in der Wohnung des Betroffenen lebt, muss ein eigenes Zimmer zur Verfügung stehen. Dies dient als Rückzugsort und garantiert, dass sowohl der pflegebedürftige Mensch als auch die Pflegekraft ihre Privatsphäre haben. Das Zimmer sollte entsprechend möbliert sein und der gesamte Wohnraum sollte, insofern möglich, barrierefrei gestaltet sein, um die Mobilität der zu betreuuenden Person zu erleichtern.

2. Gesundheitliche Einstufung: Es sollte eine offizielle Pflegebedürftigkeit vorliegen. In Deutschland wird dies durch eine Pflegegradeinstufung bestimmt. Diese Einstufung dient als Ausgangspunkt für die benötigte Assistenz und mögliche finanzielle Zuschüsse.

3. Klare Aufgabenstellung: Es muss ein klarer Pflege- und Betreuungsplan vorhanden sein, der die täglichen Tätigkeiten, Medikamentengaben, körperliche Bedürfnisse und eventuelle Besonderheiten des pflegebedürftigen Menschen berücksichtigt.

4. Finanzielle Aspekte: Die Kosten für die 24 Stunden Pflege können je nach spezifischem Bedarf variieren. Es ist wichtig, im Vorhinein eine Übersicht über die auftretenden Kosten zu haben und zu überprüfen, welche finanziellen Unterstützungen oder Zuschüsse beansprucht werden können.

5. Auswahl der richtigen Betreuungskraft: Die Harmonie zwischen Angehörigen, Pflegebedürftigen und Pflegekraft muss stimmen. Das benötigt ein fundiertes Auswahlverfahren, bei dem nicht nur Qualifikationen, sondern auch die menschliche Komponente einbezogen werden.

Im großen Ganzen braucht die Etablierung einer häuslichen Pflege detaillierte Vorbereitung und achtsame Planung. Durch die Einhaltung dieser Vorbedingungen wird jedoch sichergestellt, dass der pflegebedürftige Mensch die perfekte Betreuung in seiner vertrauten Umgebung erhält.

Sofort nach Abschluss eines Vertrages mit Cura Optima entsenden wir die ausgesuchte und von Ihnen abgesegnete Pflegekraft. Diese trifft schnurstracks nach Vertragsabschluss, aber nicht später als 7 Tage danach bei Ihnen ein, ist bereit für die Einarbeitung und beginnt mit der Betreuung des Betroffenen.

Wir von Cura Optima stehen bei jeglichen Komplikationen zur Stelle – dies gilt auch beim Ausfall der 24 Std. Pflegekraft. Wir stehen Ihnen zur Seite und sorgen zeitnah für Ersatz, damit die Betreuung bei dem Fall eines abrupten Ausfalls nur eine kurze Tätigkeitsunterbrechung aufweist.

Der Begriff „24h Pflege“ kann missverständlich sein, da er suggeriert, dass die Betreuungskraft rund um die Uhr ohne Karenz arbeitet. In Realität ist das jedoch nicht der Fall und aus gesetzlichen sowie moralischen Gründen nicht zulässig.

In Deutschland und weiteren europäischen Ländern gelten exakte Arbeitszeitregelungen. Eine Pflegekraft darf in der Regel nicht über 8-10 Stunden am Tag arbeiten. Über einen Zeitraum von einer Woche betrachtet sollte die Arbeitszeit in der Regel 40 Stunden nicht überschreiten.

Zusätzlich zu den regulären Arbeitsstunden müssen Betreuungskräften ausreichend Pausen, Ruhezeiten und freie Tage gewährt werden. Das heißt, dass sie nicht 24/7 „im Dienst“ sind, sondern auch Zeit für sich selbst haben um sich auszuruhen und zu regenerieren.

Das Konzept der Betreuung in häuslicher Gemeinschaft bedeutet eher, dass die Pflegekraft im Haushalt des Betroffenen lebt und in einer Notsituation jederzeit verfügbar ist. Sie übernimmt während ihrer Arbeitszeit die 24 Stunden Pflege und unterstützt bei den täglichen Aktivitäten. Abseits dieser Zeiten steht sie für Notfälle bereit, sollte aber nicht regulär arbeiten.

Es ist entscheidend, die Arbeitszeiten und Ruhepausen der Pflegekräfte zu respektieren, um eine qualitativ hochwertige Pflege zu gewährleisten und die Gesundheit und das Wohlbefinden der Betreuungskraft nicht zu gefährden.

Die Betreuung in häuslicher Gemeinschaft bewegt sich in einem komplexen arbeitsrechtlichen Rahmen. Dieser Rahmen ist geprägt durch nationale Gesetzgebungen, europäische Regelungen und bilaterale Abkommen zwischen Ländern. Hier sind einige der relevanten arbeitsrechtlichen Grundlagen:

1. Arbeitszeitgesetz: In Deutschland regelt das Arbeitszeitgesetz (ArbZG) die erlaubten Arbeitszeiten. Eine Pflegekraft darf üblicherweise nicht über 8 Stunden am Tag arbeiten, mit der Möglichkeit, dies auf 10 Stunden erweitern, sofern der Durchschnittswert von 8 Stunden über eine Periode von 6 Monaten nicht überschritten wird.

2. Mindestlohn: Wie andere Arbeitnehmer auch haben 24 Std. Betreuungskräfte Anspruch auf den gesetzlichen Mindestlohn. Dies gilt auch, wenn sie aus anderen europäischen Ländern nach Deutschland entsendet werden.

3. Entsendegesetz: Viele Betreuungskräfte werden aus anderen EU-Ländern nach Deutschland entsendet. Das Entsendegesetz regelt die Grundlagen, unter denen dies möglich ist. Dabei müssen z.B. Mindestarbeitsbedingungen des Ziellandes eingehalten werden.

4. Pausen und Ruhezeiten: Gemäß ArbZG müssen Arbeitnehmern nach spätestens 6 Stunden Arbeit eine Pause von minimum 30 Minuten gewährt werden. Dazu müssen zwischen zwei Arbeitsschichten minimum 11 Stunden Ruhe liegen.

5. Vertragliche Regelungen: Unabhängig von gesetzlichen Vorgaben können separate vertragliche Regelungen getroffen werden, die z.B. Kost und Logis, Urlaubsanspruch oder besondere Arbeitszeiten betreffen.

Es ist wichtig zu betonen, dass trotz des Namens „24 Stunden Pflege“ die Betreuungskraft nicht 24/7 die Betreuung ausführen kann und darf. Die Befolgung dieser arbeitsrechtlichen Grundlagen dient dem Schutz der 24h Pflegekraft und sichert zugleich eine hohe Betreuungskraft.

Die Kostenübernahme für die häusliche Pflege im eigenen Heim durch die Pflegekasse wird nicht komplett als benötigte Pflegeleistung angesehen, weswegen nur ein Teil der Kosten übernommen wird. Dennoch besteht für Pflegebedürftige die Möglichkeit, bestimmte geldliche Leistungen zur Unterstützung der Finanzierung ausländischer Pflege- und Betreuungskräfte zu nutzen. Die Höhe dieser Zuzahlungen hängt vom jeweiligen Pflegegrad der pflegebedürftigen Person ab. Für Menschen mit den Pflegegraden 0 und 1 sind steuerliche Erleichterungen möglich. Ab Pflegegrad 2 werden zusätzlich zum Pflegegeld auch Leistungen für die sogenannte Verhinderungspflege gewährt. In Bayern profitieren Betroffene zusätzlich von einem jährlichen Landespflegegeld in Höhe von 1.000 Euro, welches zusätzlich zum regulären monatlichen Pflegegeld ausgezahlt wird. Außerdem gibt es unterschiedliche Leistungen der Pflegeversicherung, die beansprucht werden können.

Bei einem Vertrag mit uns gibt es eine Kündigungsfrist von zwei Wochen vor Rechnungsdatum. Sie können jeden Monat auch ohne Information von Gründen Ihren Vertrag mit uns kündigen – es gibt allerdings keine Mindestvertragslaufzeit.

Die Rund-um-die-Uhr-Betreuung bietet einige Vorteile, insbesondere im Vergleich zu ihren Alternativen. In der Regel sind die Hauptalternativen zur häusliche Pflege das Altenheim, ambulante Pflegedienste oder die Pflege durch Angehörige. Jede dieser Alternativen hat eigene Vor- und Nachteile.

1. Altenheim: Das Altenheim ist des Öfteren die erste Anlaufstelle für Betroffene, die nicht mehr daheim betreut werden können. Während Seniorenheime eine konstant Betreuung versichern, gibt es auch Nachteile: Die Senioren müssen oft ihr gewohntes Umfeld verlassen und ihre Eigenständigkeit wird stark beschränkt. Hinzu kommen die relativ hohen Kosten, die für einen Heimplatz anfallen.

2. Ambulante Pflegedienste: Sie kommen ins Haus und übernehmen bestimmte Tätigkeiten, wie Unterstützung bei der Grundpflege oder Medikamentengabe. Doch sie sind oft nur stundenweise vor Ort und können nicht konstant da sein. Dies kann insbesondere in Notsituationen schwierig sein.

3. Betreuung durch Familienmitglieder: Während diese Art der Betreuung oft von emotionaler Nähe geprägt ist, kann sie für die betreuenden Familienmitglieder auch eine schwerwiegende Belastung bedeuten. Zudem fehlt Angehörigen häufig die Fachkompetenz für spezielle Pflegesituationen.

Die häusliche Pflege hingegen vereinigt viele Vorteile:

• Die pflegebedürftige Person bleibt in ihrer gewohnten Umgebung und behält ein Maß an Selbstständigkeit und Emanzipation.

• Die Betreuung in häuslicher Gemeinschaft ist individuell und auf die Bedürfnisse der Person zugeschnitten.

Die Anwesenheit einer 24 Std. Betreuungskraft ständig sorgt für Sicherheit während der Pflege, besonders in Notfällen.

• Es entstehen tiefe, oft freundschaftliche Bindungen zwischen Betreuungskraft und Pflegebedürftigem.

• Die Kosten sind des Öfteren niedringer als ein Platz im Altenheim.

Ein hoher Pflegegrad ist belastend für den Pflegebedürftigen und ihre Angehörigen. Es sind viele Schwierigkeiten (vorallem krankheitsbedingt) damit verbunden, einen hohen Pflegegrad zu haben – die Pflege kann des Öfteren von normalen Pflegekräften nicht durchgeführt werden, für einige Tätigkeiten ist die jeweilige Pflegekraft nicht geschult und mehr als häufig sind Pflegedienste mit der Bewältigung der passenden Pflege überfordert.

Aber auch das ist für uns kein Problem. Je nach Krankheitsbild und vorliegendem Pflegegrad haben wir trotz allen Bedingungen passende 24 Std. Pflegekräfte, die im Umgang mit den jeweiligen Konditionen ausgebildet sind und schon Erfahrungen gesammelt haben. Nach Übermittlung Ihrer Anforderungen zur Pflege suchen wir passende Pflegekraft heraus, legen Ihnen ihre Profile vor und Sie können aussuchen, wer Ihnen am ehesten entspricht. Daraufhin besprechen wir alles was für die Rund-um-die-Uhr-Betreuung benötigt ist und die Pflege durch Cura Optima kann beginnen.