Betreuung in häuslicher Gemeinschaft durch polnisches Pflegepersonal in Gau-Algesheim

Die 24 Stunden Betreuung ist eine besondere Form der Unterstützung, die vor allem Menschen zugutekommt, die intensive Betreuung in häuslicher Gemeinschaft brauchen.

Zunächst sind es Senioren, die aufgrund altersbedingter Beschwernisse oder Krankheiten nicht mehr in der Position sind, ihren Alltag eigenständig zu bewältigen und aufgrund dessen Betreuung brauchen. Hierzu zählen Personen mit Demenz, Alzheimer oder schweren körperlichen Beschränkungen. Die durchgehende Anwesenheit einer 24h Betreuungskraft gibt nicht nur den Pflegebedürftigen, sondern auch ihren Familien die Gewissheit, dass in jeder Situation jemand da ist, der unterstützt und hilft.

Auch für Personen, die nach einem Krankenhausaufenthalt intensivere Betreuung benötigen und nicht allein zu Hause sein können, ist die 24 Stunden Betreuung eine sinnvolle Alternative zum Pflegeheim. Sie ermöglicht es, in der vertrauten Umgebung zu genesen und den individuellen Heilungsprozess zu unterstützen.

Personen mit schweren Behinderungen, die konstant auf Unterstützung angewiesen sind, profitieren ebenfalls von dieser Form der Betreuung. Durch die durchgehende Begleitung können sie ein bisschen Normalität und Selbstständigkeit im Alltag erleben, während sie zugleich perfekt versorgt werden.

Aber nicht nur die pflegebedürftige Person selbst profitiert. Auch für Familien und die weiteren Angehörigen, die aufgrund von ihrem Job oder anderen Pflichten nicht in der Lage sind, die 24 Stunden Betreuung ihrer Liebsten in ganzem Umfang zu übernehmen, stellt die Rund-um-die-Uhr-Betreuung eine Beruhigung dar. Sie wissen ihre Angehörigen sind in guten Händen und können trotzdem ihren Verbindlichkeiten nachgehen.

Zu guter Letzt können auch jene von der Rund-um-die-Uhr-Betreuung profitieren, die einfach nicht einsam sein möchten. Gerade in höherem Alter, wenn eventuell der Lebenspartner verschieden ist, kann Einsamkeit zu einem großen Problem werden. Eine Betreuungskraft kann in den Umständen nicht nur pflegerische, sondern auch soziale Unterstützung bieten, wodurch das Leben wieder lebenswerter wird.

Die Leistungen der Betreuung hängen von den Bedürfnissen und Notwendigkeiten des Betroffenen ab. Jegliche Anpassungen, die beigefügt werden müssen, können zu jedem Zeitpunkt getätigt werden.

Als Angehöriger eines pflegebedürftigen Menschen stehen Sie vor einigen Herausforderungen und Entscheidungen, wenn es um die Wahl der richtigen häuslichen Pflege geht. Es gibt einige wichtige Aspekte, die Sie im Auge behalten sollten.

1. Die Auswahl der richtigen Pflegekraft Achten Sie darauf, dass die Betreuungskraft nicht nur über die angeforderten Fähigkeiten verfügt, sondern auch menschlich gut zum pflegebedürftigen Menschen passt.

2. Klare Kommunikation Sorgen Sie dafür, dass von Beginn an klare Absprachen bezüglich der Pflegeaufgaben, des Tagesablaufs und eventueller Besonderheiten oder Vorlieben getroffen werden. Dies sorgt für Klarheit und verhindert folgende Missverständnisse.

3. Die Wohnsituation Stellen Sie sicher, dass die Räumlichkeiten sowohl für den pflegebedürftigen Menschen als auch für Betreuungskräfte geeignet sind. Hierbei geht es nicht ausnahmlos um Barrierefreiheit, sondern auch um einen Rückzugsort für die Betreuungskraft, um sich in den Pausen erholen zu können.

4. Respekt und Privatsphäre Es ist wichtig, dass sowohl der Betroffene als auch die Pflegekraft ihren eigenen Raum und ihre Privatsphäre haben. Hier sind definierte Grenzen und Respekt vor der Privatsphäre des anderen essenziell.

5. Regelmäßige Updates und Feedback Führen Sie in regelmäßigen Abständen Besprechungen mit der Pflegekraft, um sich über den Zustand und das Wohlsein des pflegebedürftigen Menschen zu informieren und Feedback zu geben. Dies fördert das Vertrauensverhältnis und ermöglicht eine kontinuierliche Anpassung der Betreuung in häuslicher Gemeinschaft.

6. Berücksichtigung der rechtlichen und finanziellen Faktoren Stellen Sie sicher, dass alle benötigten Verträge, Vereinbarungen und rechtlichen Rahmenbedingungen klar geregelt sind. Darüber hinaus sollten Sie sich über mögliche Zuschüsse oder finanzielle Unterstützung informieren, die Sie beanspruchen können.

Pflegedienste haben leider viel zu wenig Zeit zur konstanten Betreuung von Betroffenen, jedoch steht der Zusammenarbeit von Pflegedienst und 24 Std. Betreuungskraft nichts im Weg. Unsere Betreuungskräfte dürfen aufgrund der fehlenden medizinischen Fähigkeiten keine tiefer gehende medizinische Arbeit durchführen, wie beispielsweise das Legen von Venenkathetern, Injektionen oder das Verabreichen von Medikamenten über Infusionen – dort kommt der Pflegedienst ins Spiel. Pflegedienst und Pflegekraft können in Harmonie zusammen arbeiten und jegliche Aufgaben bearbeiten, die zur optimalen Betreuung in häuslicher Gemeinschaft der zu betreuuenden Person führen.

Die Wahl für die Rund-um-die-Uhr-Betreuung ist eine beträchtliche, die sowohl für den Betroffenen als auch für seine Familie viele Fragen aufwirft. Damit diese Art der Betreuung störungsfrei funktioniert, müssen unterschiedliche Konditionen erfüllt sein:

1. Räumliche Vorbedingungen Für die Pflegekraft, die in der Wohnung des Pflegebedürftigen wohnt, muss ein eigenes Zimmer zur Verfügung stehen. Dies dient als Rückzugsort und versichert, dass sowohl die zu betreuuende Person als auch die Pflegekraft ihre Privatsphäre haben. Das Zimmer sollte entsprechend möbliert sein und der gesamte Wohnraum sollte, wenn möglich, barrierefrei gestaltet sein, um die Mobilität des pflegebedürftigen Menschen zu erleichtern.

2. Gesundheitliche Einstufung: Es sollte eine offizielle Pflegebedürftigkeit vorliegen. In Deutschland wird dies durch eine Pflegegradeinstufung bestimmt. Diese Einstufung dient als Fundament für die benötigte Hilfe und eventuelle finanzielle Zuschüsse.

3. Klare Aufgabenstellung: Es muss ein klarer Pflege- und Betreuungsplan vorhanden sein, der die täglichen Aufgaben, Medikamentengaben, körperliche Bedürfnisse und eventuelle Besonderheiten der pflegebedürftigen Person berücksichtigt.

4. Finanzielle Aspekte: Die Kosten für die 24 Stunden Pflege können je nach spezifischem Bedarf variieren. Es ist wichtig, im Voraus eine Übersicht über die entstehenden Kosten zu haben und zu überprüfen, welche finanziellen Unterstützungen oder Zuschüsse beansprucht werden können.

5. Auswahl der richtigen Betreuungskraft: Die Harmonie zwischen Angehörigen, pflegebedürftigem Menschen und Pflegekraft muss stimmen. Das verlangt ein fundiertes Auswahlverfahren, bei dem nicht nur Qualifikationen, sondern auch die menschliche Komponente berücksichtigt werden.

Alles in allem verlangt die Etablierung einer häuslichen Pflege gründliche Vorbereitung und sorgfältige Planung. Durch die Einhaltung dieser Voraussetzungen wird jedoch sichergestellt, dass die pflegebedürftige Person die ideale Betreuung in seiner gewohnten Umgebung erhält.

Sofort nach Abschluss eines Vertrages mit uns entsenden wir die ausgewählte und von Ihnen abgesegnete Pflegekraft. Diese trifft umgehend nach Vertragsabschluss, aber nicht später als 7 Tage danach bei Ihnen ein, ist bereit für die Einarbeitung und beginnt mit der Betreuung des Betroffenen.

Wir von Cura Optima stehen bei jeglichen Komplikationen zur Stelle – dies gilt auch beim Ausfall der 24 Std. Betreuungskraft. Wir stehen Ihnen zur Seite und sorgen schnellstmöglich für Ersatz, damit die Betreuung bei dem Fall eines plötzlichen Ausfalls nur eine kurze Tätigkeitsunterbrechung aufweist.

Die Begrifflichkeit „24 Std. Betreuung“ kann trügerisch sein, da er aussagen kann, dass die Betreuungskraft rund um die Uhr ohne Karenz arbeitet. In Realität ist das aber nicht der Fall und aus legalen sowie ethischen Gründen nicht zulässig.

In Deutschland und vielen anderen europäischen Ländern gelten konsequente Arbeitszeitregelungen. Eine Pflegekraft darf in der Regel nicht über 8-10 Stunden am Tag arbeiten. Über einen Zeitraum von einer Woche betrachtet sollte die Arbeitszeit in der Regel 40 Stunden nicht übersteigen.

Zusätzlich zu den planmäßigen Arbeitsstunden müssen Pflegekräften ausreichend Pausen, Ruhezeiten und freie Tage gewährt werden. Das heißt, dass sie nicht konstant „im Dienst“ sind, sondern auch Zeit für sich selbst haben um sich auszuruhen und zu regenerieren.

Das Prinzip der 24 Stunden Betreuung bedeutet eher, dass die Pflegekraft im Haushalt des pflegebedürftigen Menschen wohnt und im Notfall jederzeit verfügbar ist. Sie übernimmt während ihrer Arbeitszeit die häusliche Pflege und hilft bei den täglichen Aktivitäten. Abseits dieser Zeiten steht sie für Notfälle bereit, sollte aber nicht regulär arbeiten.

Es ist entscheidend, die Arbeitszeiten und Ruhepausen der Pflegekräfte zu respektieren, um eine qualitativ hochwertige Pflege zu gewährleisten und die Gesundheit und das Wohlbefinden der Pflegekraft nicht zu gefährden.

Die Betreuung in häuslicher Gemeinschaft bewegt sich in einem komplexen arbeitsrechtlichen Rahmen. Dieser Rahmen ist geprägt durch nationale Gesetzgebungen, europäische Regelungen und bilaterale Abkommen zwischen Ländern. Hier sind einige der relevanten arbeitsrechtlichen Grundlagen:

1. Arbeitszeitgesetz: In Deutschland regelt das Arbeitszeitgesetz (ArbZG) die erlaubten Arbeitszeiten. Eine Betreuungskraft darf üblicherweise nicht über 8 Stunden am Tag arbeiten, mit der Möglichkeit, dies auf 10 Stunden auszudehnen, sofern der Durchschnittswert von 8 Stunden über einen Zeitraum von 6 Monaten nicht überschritten wird.

2. Mindestlohn: Wie andere Arbeitnehmer auch haben 24 Stunden Betreuungskräfte Anspruch auf den gesetzlichen Mindestlohn. Dies gilt auch, wenn sie aus anderen europäischen Ländern nach Deutschland entsendet werden.

3. Entsendegesetz: Viele Pflegekräfte werden aus anderen EU-Ländern nach Deutschland entsendet. Das Entsendegesetz regelt die Bedingungen, unter denen dies möglich ist. Dabei müssen z.B. Mindestarbeitsbedingungen des Ziellandes eingehalten werden.

4. Pausen und Ruhezeiten: Gemäß ArbZG müssen Arbeitnehmern nach spätestens 6 Stunden Arbeit eine Pause von mindestens 30 Minuten gewährt werden. Des Weiteren müssen zwischen zwei Arbeitsschichten minimum 11 Stunden Ruhe liegen.

5. Vertragliche Regelungen: Unabhängig von gesetzlichen Vorgaben können individuelle vertragliche Regelungen getroffen werden, die z.B. Kost und Logis, Urlaubsanspruch oder besondere Arbeitszeiten betreffen.

Es ist wichtig zu betonen, dass trotz des Berufnamens „24 Stunden Pflege“ die Pflegekraft nicht ständig die Pflege ausführen kann und darf. Die Beachtung dieser arbeitsrechtlichen Grundlagen dient dem Schutz der 24h Pflegekraft und sichert zeitgleich eine hohe Pflegequalität.

Die Kostenübernahme für die 24 Stunden Pflege im eigenen Heim durch die Pflegekasse wird nicht im Gesamten als notwendige Pflegeleistung angesehen, weswegen nur ein Teil der Kosten übernommen wird. Trotzdessen besteht für Betroffene die Möglichkeit, bestimmte geldliche Leistungen zur Unterstützung der Finanzierung ausländischer Pflege- und Betreuungskräfte zu nutzen. Die Höhe dieser Zuzahlungen hängt vom jeweiligen Pflegegrad der pflegebedürftigen Person ab. Für Personen mit den Pflegegraden 0 und 1 sind steuerliche Erleichterungen möglich. Ab Pflegegrad 2 werden extra zum Pflegegeld auch Leistungen für die sogenannte Verhinderungspflege gewährt. In Bayern profitieren Betroffene zusätzlich von einem jährlichen Landespflegegeld in Höhe von 1.000 Euro, welches hinzukommend zum regulären monatlichen Pflegegeld ausgezahlt wird. Darüber hinaus gibt es verschiedene Leistungen der Pflegeversicherung, die in Anspruch genommen werden können.

Bei einem Vertrag mit uns gibt es eine Kündigungsfrist von zwei Wochen vor Rechnungsdatum. Sie können jeden Monat auch ohne Nennung von Gründen Ihren Vertrag mit uns kündigen – es gibt aber keine Mindestvertragslaufzeit.

Die 24 Stunden Pflege bietet einige Vorteile, insbesondere im Vergleich zu ihren Alternativen. In der Regel sind die Hauptalternativen zur 24 Stunden Betreuung das Seniorenheim, ambulante Pflegedienste oder die Pflege durch Angehörige. Jede dieser Optionen hat eigene Vor- und Nachteile.

1. Pflegeheim: Das Altenheim ist oft die erste Anlaufstelle für pflegebedürftige Menschen, die nicht mehr zu Hause umsorgt werden können. Während Seniorenheime eine 24/7 Versorgung versichern, gibt es auch Nachteile: Die Pflegebedürftigen müssen oft ihr gewohntes Umfeld verlassen und ihre Selbstständigkeit wird stark beschränkt. Hinzu kommen die relativ hohen Kosten, die für einen Heimplatz anfallen.

2. Ambulante Pflegedienste: Sie kommen ins Haus und übernehmen bestimmte Aufgaben, wie Unterstützung bei der Grundpflege oder Medikamentengabe. Doch sie sind meist nur stundenweise vor Ort und können nicht 24/7 präsent sein. Dies kann insbesondere in Notsituationen schwierig sein.

3. Betreuung durch Familienmitglieder: Während diese Form der Pflege des Öfteren von emotionaler Nähe geprägt ist, kann sie für die betreuenden Angehörigen auch eine immense Belastung bedeuten. Zudem fehlt Familienangehörigen häufig die Fachkompetenz für spezielle Pflegesituationen.

Die 24 Stunden Pflege hingegen kombiniert viele Vorteile:

• Der Pflegebedürftige bleibt in ihrer gewohnten Umgebung und behält ein Maß an Selbstbestimmung und Unabhängigkeit.

• Die Rund-um-die-Uhr-Betreuung ist speziell und auf die Bedürfnisse der Person zugeschnitten.

Die Anwesenheit einer 24 Std. Betreuungskraft konstant sorgt für Gewissheit während der Pflege, besonders in Notfällen.

• Es entstehen enge, oft freundschaftliche Beziehungen zwischen Betreuungskraft und Pflegebedürftigem.

• Die Kosten sind oft niedringer als ein Platz im Pflegeheim.

Ein hoher Pflegegrad ist belastend für die pflegebedürftige Person und ihre Angehörigen. Es sind viele Komplikationen (insbesondere krankheitsbedingt) damit verbunden, einen hohen Pflegegrad zu haben – die Pflege kann des Öfteren von normalen Pflegekräften nicht durchgeführt werden, für einige Aufgaben ist die jeweilige Betreuungskraft nicht gebildet und mehr als oft sind Pflegedienste mit der Bewältigung der passenden Pflege überwältigt.

Aber auch das ist für uns kein Problem. Je nach Krankheitsbild und vorliegendem Pflegegrad haben wir trotz allen Bedingungen passende 24 Std. Pflegekräfte, die im Umgang mit den jeweiligen Konditionen gebildet sind und schon Erfahrungen gesammelt haben. Nach Übermittlung Ihrer Anforderungen zur Pflege suchen wir passende Betreuungskräfte heraus, legen Ihnen ihre Profile vor und Sie können entscheiden, wer Ihnen am ehesten entspricht. Daraufhin besprechen wir alles was für die 24 Stunden Pflege nötig ist und die Pflege durch Cura Optima kann starten.