Rund-um-die-Uhr-Betreuung durch polnische Pflegekräfte in Dransfeld

Die Rund-um-die-Uhr-Betreuung ist eine besondere Form der Unterstützung, die vor allem Menschen zugutekommt, die intensive 24 Stunden Pflege brauchen.

Zunächst sind es Senioren, die wegen altersbedingter Beschwernisse oder Erkrankungen nicht mehr in der Lage sind, ihren Alltag selbstständig zu bewältigen und deswegen Betreuung brauchen. Hierzu zählen Personen mit Demenz, Alzheimer oder schweren körperlichen Beschränkungen. Die konstante Anwesenheit einer 24 Std. Betreuungskraft gibt nicht nur den Betroffenen, sondern auch ihren Familien die Sicherheit, dass in jeder Position jemand da ist, der unterstützt und hilft.

Auch für Menschen, die nach einem Krankenhausaufenthalt intensivere Pflege benötigen und nicht allein zu Hause sein können, ist die Rund-um-die-Uhr-Betreuung eine sinnvolle Alternativoption zum Seniorenheim. Sie ermöglicht es, in der bekannten Umgebung zu genesen und den individuellen Heilungsprozess zu unterstützen.

Personen mit schweren Behinderungen, die 24/7 auf Unterstützung angewiesen sind, profitieren auch von diesem Modell der Pflege. Durch die durchgehende Begleitung können sie ein bisschen Normalität und Selbstbestimmung im Alltag erleben, während sie gleichzeitig optimal versorgt werden.

Aber nicht nur der Betroffene selbst profitiert. Auch für Familien und die weiteren Angehörigen, die aufgrund von ihrem Job oder anderen Verpflichtungen nicht in der Lage sind, die Betreuung in häuslicher Gemeinschaft ihrer Angehörigen in vollem Umfang zu übernehmen, stellt die 24 Stunden Pflege eine Beruhigung dar. Sie wissen ihre Angehörigen sind in guten Händen und können dennoch ihren Obliegenheiten nachgehen.

Schließlich können auch alle von der Rund-um-die-Uhr-Betreuung profitieren, die einfach nicht isoliert sein möchten. Gerade in höherem Alter, wenn eventuell der Lebenspartner verstorben ist, kann Einsamkeit zu einem großen Problem werden. Eine Pflegekraft kann in solchen Umständen nicht nur pflegerische, sondern auch soziale Hilfeleistung bieten, wodurch das Leben wieder lebenswerter wird.

Die Leistungen der Betreuung hängen von den Bedürfnissen und Notwendigkeiten des Pflegebedürftigen ab. Jegliche Anpassungen, die ergänzt werden müssen, können zu jedem Zeitpunkt getätigt werden.

Als Familienmitglied eines pflegebedürftigen Menschen stehen Sie vor vielen Herausforderungen und Entscheidungen, wenn es um die Auswahl der richtigen Betreuung in häuslicher Gemeinschaft geht. Es gibt einige wichtige Dinge, die Sie im Auge behalten sollten.

1. Die Wahl der richtigen Pflegekraft Beachten Sie, dass die Pflegekraft nicht nur über die benötigten Fertigkeiten verfügt, sondern auch sozial gut zur zu betreuuenden Person passt.

2. Klare Kommunikation Sorgen Sie dafür, dass von Anfang an klare Absprachen bezüglich der Pflegeaufgaben, des Tagesablaufs und eventueller Besonderheiten oder Vorlieben getroffen werden. Dies schafft Klarheit und vermeidet spätere Misskommunikationen.

3. Die Wohnsituation Stellen Sie sicher, dass die Räumlichkeiten sowohl für die zu betreuuenden Person als auch für Pflegekräfte geeignet sind. Hierbei geht es nicht allein um Barrierefreiheit, sondern auch um einen Rückzugsort für die Pflegekraft, um sich in den Pausen erholen zu können.

4. Respekt und Privatsphäre Es ist wichtig, dass sowohl der pflegebedürftige Mensch als auch die Betreuungskraft ihren eigenen Raum und ihre Privatsphäre haben. Hier sind definierte Grenzen und Respekt vor der Privatsphäre des anderen ausschlaggebend.

5. Regelmäßige Updates und Feedback Führen Sie in gleichmäßigen Abständen Gespräche mit der Pflegekraft, um sich über den Zustand und das Wohlsein der pflegebedürftigen Person zu informieren und Rückmeldung zu geben. Dies fördert das Vertrauensverhältnis und ermöglicht eine kontinuierliche Anpassung der Rund-um-die-Uhr-Betreuung.

6. Berücksichtigung der rechtlichen und finanziellen Faktoren Stellen Sie sicher, dass alle benötigten Verträge, Vereinbarungen und rechtlichen Rahmenbedingungen klar festgelegt sind. Hinzukommen sollten Sie sich über mögliche Zuschüsse oder finanzielle Unterstützung informieren, die Sie beanspruchen können.

Pflegedienste haben leider viel zu wenig Zeit zur durchgängigen Pflege von Pflegebedürftigen, jedoch steht der Zusammenarbeit von Pflegedienst und 24 Stunden Betreuungskraft nichts im Weg. Unsere Betreuungskräfte dürfen aufgrund der fehlenden medizinischen Fähigkeiten keine tiefergehende medizinische Arbeit vollführen, wie beispielsweise das Legen von Venenkathetern, Injektionen oder das Verabreichen von Medikamenten über Infusionen – dort kommt der Pflegedienst ins Spiel. Pflegedienst und Pflegekraft können im Einklang zusammen arbeiten und jegliche Aufgaben bearbeiten, die zur optimalen häusliche Pflege des Pflegebedürftigen führen.

Die Wahl für die Rund-um-die-Uhr-Betreuung ist eine merkliche, die sowohl für die pflegebedürftige Person als auch für seine Familie viele Fragen aufwirft. Damit diese Form der Betreuung reibungslos funktioniert, müssen verschiedene Konditionen erfüllt sein:

1. Räumliche Konditionen Für die Pflegekraft, die in der Wohnung des pflegebedürftigen Menschen lebt, muss ein eigenes Zimmer zur Verfügung stehen. Dies dient als Rückzugsort und gewährleistet, dass sowohl der Betroffene als auch die Pflegekraft ihre Privatsphäre haben. Das Zimmer sollte entsprechend möbliert sein und der gesamte Wohnraum sollte, wenn möglich, barrierefrei gestaltet sein, um die Mobilität der pflegebedürftigen Person zu erleichtern.

2. Gesundheitliche Einstufung: Es sollte eine offizielle Pflegebedürftigkeit vorliegen. In Deutschland wird dies durch eine Pflegegradeinstufung bestimmt. Diese Einstufung dient als Ausgangspunkt für die benötigte Unterstützung und mögliche finanzielle Zuschüsse.

3. Klare Aufgabenstellung: Es muss ein klarer Pflege- und Betreuungsplan vorhanden sein, der die täglichen Aufgaben, Medikamentengaben, körperliche Bedürfnisse und mögliche Besonderheiten des Betroffenen berücksichtigt.

4. Finanzielle Aspekte: Die Kosten für die 24 Stunden Pflege können je nach spezifischem Bedarf variieren. Es ist wichtig, im Voraus eine Übersicht über die anfallenden Kosten zu haben und zu überprüfen, welche finanziellen Unterstützungen oder Zuschüsse beansprucht werden können.

5. Auswahl der richtigen Betreuungskraft: Die Harmonie zwischen Angehörigen, pflegebedürftigem Menschen und Betreuungskraft muss stimmen. Das bedarf ein fundiertes Auswahlverfahren, bei dem nicht auschließlich Qualifikationen, sondern auch die menschliche Komponente bedacht werden.

Im Allgemeinen benötigt die Etablierung einer Betreuung in häuslicher Gemeinschaft eingehende Vorbereitung und genaue Planung. Durch die Einhaltung dieser Konditionen wird jedoch sichergestellt, dass die zu betreuuende Person die optimale Pflege in seiner bekannten Umgebung erhält.

Sofort nach Abschluss eines Vertrages mit Cura Optima entsenden wir die ausgesuchte und von Ihnen abgesegnete Pflegekraft. Diese trifft schnurstracks nach Vertragsabschluss, aber spätestens 7 Tage danach bei Ihnen ein, ist bereit für die Einarbeitung und beginnt mit der Pflege der zu betreuuenden Person.

Wir von Cura Optima stehen bei jeglichen Komplikationen zur Stelle – dies gilt auch beim Ausfall der 24h Betreuungskraft. Wir stehen Ihnen zur Seite und sorgen schnellstmöglich für Ersatz, damit die Betreuung bei dem Fall eines plötzlichen Ausfalls nur eine kurze Unterbrechung aufweist.

Der Begriff „24 Stunden Betreuung“ kann missverständlich sein, da er suggeriert, dass die Betreuungskraft rund um die Uhr ohne Karenz arbeitet. In Realität ist das jedoch nicht der Fall und aus gesetzlichen sowie moralischen Gründen nicht zulässig.

In Deutschland und weiteren europäischen Ländern gelten konsequente Arbeitszeitregelungen. Eine Betreuungskraft darf üblicherweise nicht über 8-10 Stunden am Tag arbeiten. Über einen Zeitraum von einer Woche betrachtet sollte die Arbeitszeit üblicherweise 40 Stunden nicht übersteigen.

Zusätzlich zu den planmäßigen Arbeitsstunden müssen Betreuungskräften genügend Pausen, Ruhezeiten und freie Tage gewährt werden. Das bedeutet, dass sie nicht durchweg „im Dienst“ sind, sondern auch Zeit für sich selbst haben um sich auszuruhen und zu regenerieren.

Das Prinzip der Rund-um-die-Uhr-Betreuung bedeutet eher, dass die Pflegekraft im Haushalt der pflegebedürftigen Person lebt und in einer Notsituation jederzeit verfügbar ist. Sie übernimmt während ihrer Arbeitszeit die Betreuung in häuslicher Gemeinschaft und hilft bei den täglichen Aktivitäten. Abseits dieser Zeiten steht sie für Notfälle bereit, sollte aber nicht regulär arbeiten.

Es ist wichtig, die Arbeitszeiten und Ruhepausen der Pflegekräfte zu respektieren, um eine qualitativ hochwertige Pflege zu sichern und die Gesundheit und das Wohlbefinden der Pflegekraft nicht zu gefährden.

Die häusliche Pflege bewegt sich in einem komplexen arbeitsrechtlichen Rahmen. Dieser Rahmen ist geprägt durch nationale Gesetzgebungen, europäische Regelungen und bilaterale Abkommen zwischen Ländern. Hier sind einige der relevanten arbeitsrechtlichen Grundlagen:

1. Arbeitszeitgesetz: In Deutschland regelt das Arbeitszeitgesetz (ArbZG) die zulässigen Arbeitszeiten. Eine Betreuungskraft darf in der Regel nicht über 8 Stunden am Tag arbeiten, mit der Kapazität, dies auf 10 Stunden auszudehnen, sofern der Durchschnittswert von 8 Stunden über eine Zeitspanne von 6 Monaten nicht überstiegen wird.

2. Mindestlohn: Wie andere Arbeitnehmer auch haben 24 Stunden Betreuungskräfte Anspruch auf den gesetzlichen Mindestlohn. Dies gilt auch, wenn sie aus anderen europäischen Ländern nach Deutschland entsendet werden.

3. Entsendegesetz: Viele Betreuungskräfte werden aus anderen EU-Ländern nach Deutschland entsendet. Das Entsendegesetz regelt die Bedingungen, unter denen dies möglich ist. Dabei müssen z.B. Mindestarbeitsbedingungen des Ziellandes eingehalten werden.

4. Pausen und Ruhezeiten: Gemäß ArbZG müssen Arbeitnehmern nach spätestens 6 Stunden Arbeit eine Ruhezeiten von minimum 30 Minuten gewährt werden. Darüber hinaus müssen zwischen zwei Arbeitsschichten mindestens 11 Stunden Ruhe liegen.

5. Vertragliche Regelungen: Unabhängig von gesetzlichen Vorgaben können gesonderte vertragliche Regelungen getroffen werden, die z.B. Kost und Logis, Urlaubsanspruch oder besondere Arbeitszeiten betreffen.

Es ist wichtig zu betonen, dass trotz der Namensgebung „24 Stunden Pflege“ die Betreuungskraft nicht 24/7 die Betreuung ausführen kann und darf. Die Beachtung dieser arbeitsrechtlichen Grundlagen dient dem Schutz der 24 Stunden Pflegekraft und garantiert zeitgleich eine hohe Betreuungskraft.

Die Kostenübernahme für die 24 Stunden Pflege im eigenen Heim durch die Pflegekasse wird nicht in vollem Umfang als benötigte Pflegeleistung angesehen, weswegen nur ein Teil der Kosten übernommen wird. Dennoch besteht für Betroffene die Option, bestimmte finanzielle Leistungen zur Hilfe der Finanzierung ausländischer Pflege- und Betreuungskräfte zu nutzen. Die Höhe dieser Zuzahlungen hängt vom jeweiligen Pflegegrad des Pflegebedürftigen ab. Für Personen mit den Pflegegraden 0 und 1 sind steuerliche Erleichterungen möglich. Ab Pflegegrad 2 werden zusätzlich zum Pflegegeld auch Leistungen für die sogenannte Verhinderungspflege gewährt. In Bayern profitieren Pflegebedürftige zusätzlich von einem jährlichen Landespflegegeld in Höhe von 1.000 Euro, welches zusätzlich zum regulären monatlichen Pflegegeld ausgezahlt wird. Hinzukommen gibt es verschiedene Leistungen der Pflegeversicherung, die in Anspruch genommen werden können.

Bei einem Vertrag mit Cura Optima gibt es eine Kündigungsfrist von zwei Wochen vor Rechnungsdatum. Sie können jeden Monat auch ohne Angabe von Gründen Ihren Vertrag mit uns kündigen – es gibt aber keine Mindestvertragslaufzeit.

Die 24 Stunden Betreuung bietet zahlreiche Vorteile, insbesondere im Vergleich zu ihren Alternativen. In der Regel sind die Hauptalternativen zur 24 Stunden Betreuung das Seniorenheim, ambulante Pflegedienste oder die Pflege durch Familienmitglieder. Jede dieser Optionen hat eigene Vor- und Nachteile.

1. Pflegeheim: Das Pflegeheim ist des Öfteren die erste Anlaufstelle für pflegebedürftige Menschen, die nicht mehr Zuhause versorgt werden können. Während Seniorenheime eine ständig Betreuung garantieren, gibt es auch Nachteile: Die Senioren müssen oft ihr gewohntes Umfeld verlassen und ihre Selbstständigkeit wird stark beschränkt. Hinzu kommen die ziemlich hohen Kosten, die für einen Heimplatz aufkommen.

2. Ambulante Pflegedienste: Sie kommen ins Haus und übernehmen bestimmte Aufgaben, wie Unterstützung bei der Körperpflege oder Medikamentengabe. Doch sie sind meist nur stundenweise vor Ort und können nicht konstant da sein. Dies kann vorallem in Notsituationen problematisch sein.

3. Betreuung durch Familienmitglieder: Während diese Form der Pflege des Öfteren von emotionaler Nähe geprägt ist, kann sie für die pflegenden Familienmitglieder auch eine immense Belastung bedeuten. Zudem fehlt Angehörigen häufig die Fachkompetenz für spezielle Pflegesituationen.

Die häusliche Pflege hingegen kombiniert viele Vorteile:

• Die pflegebedürftige Person bleibt in ihrer gewohnten Umgebung und behält ein Maß an Selbstständigkeit und Emanzipation.

• Die 24 Stunden Betreuung ist angepasst und auf die Bedürfnisse der Person zugeschnitten.

Die Anwesenheit einer 24 Stunden Betreuungskraft ständig sorgt für Gewissheit während der Pflege, besonders in Notfällen.

• Es entstehen enge, oft freundschaftliche Bindungen zwischen Betreuer und Pflegebedürftigem.

• Die Kosten sind oft niedringer als ein Platz im Pflegeheim.

Ein hoher Pflegegrad ist belastend für die zu betreuuende Person und ihre Angehörigen. Es sind viele Probleme (vorallem krankheitsbedingt) damit einhergehend, einen hohen Pflegegrad zu haben – die Pflege kann des Öfteren von regulären Betreuungskräften nicht ausgeführt werden, für einige Aufgaben ist die jeweilige Pflegekraft nicht ausgebildet und mehr als häufig sind Pflegedienste mit der Bewältigung der individuellen Betreuung überwältigt.

Aber auch das ist für uns kein Problem. Je nach Krankheitsbild und vorliegendem Pflegegrad haben wir trotz allen Umständen passende 24 Stunden Pflegekräfte, die im Umgang mit den jeweiligen Konditionen gebildet sind und schon Erfahrungen gesammelt haben. Nach Übermittlung Ihrer Anforderungen zur Pflege suchen wir passende Betreuungskräfte heraus, legen Ihnen ihre Profile vor und Sie können aussuchen, wer Ihnen am ehesten entspricht. Daraufhin besprechen wir alles was für die Betreuung in häuslicher Gemeinschaft nötig ist und die Betreuung durch Cura Optima kann beginnen.