Häusliche Pflege durch polnische Betreuungskräfte in Hirschau

Die Rund-um-die-Uhr-Betreuung ist eine besondere Form der Unterstützung, die vor allem Menschen zugutekommt, die intensive Rund-um-die-Uhr-Betreuung brauchen.

Zunächst sind es Senioren, die wegen altersbedingter Strapazen oder Krankheiten nicht mehr in der Lage sind, ihren Alltag selbstständig zu bewältigen und deswegen Betreuung brauchen. Hierzu gehören Menschen mit Demenz, Alzheimer oder schweren körperlichen Beschränkungen. Die ständige Anwesenheit einer 24h Betreuungskraft gibt nicht nur den Pflegebedürftigen, sondern auch ihren Familien die Sicherheit, dass in jeder Gegebenheit jemand da ist, der unterstützt und hilft.

Auch für Menschen, die nach einem Krankenhausaufenthalt intensivere Betreuung benötigen und nicht allein zu Hause sein können, ist die 24 Stunden Betreuung eine sinnvolle Alternative zum Seniorenheim. Sie macht es möglich, in der bekannten Umgebung zu genesen und den gesonderten Heilungsprozess zu unterstützen.

Personen mit schweren Behinderungen, die durchgehend auf Unterstützung angewiesen sind, profitieren ebenfalls von dieser Art der Pflege. Durch die kontinuierliche Begleitung können sie ein bisschen Normalität und Selbstbestimmung im Alltag erleben, während sie zugleich perfekt versorgt werden.

Aber nicht nur die zu betreuuende Person selbst profitiert. Auch für Familien und die weiteren Angehörigen, die aufgrund von ihrem Beruf oder anderen Verbindlichkeiten nicht in der Lage sind, die häusliche Pflege ihrer Angehörigen in ganzem Umfang zu übernehmen, stellt die 24 Stunden Pflege eine Entlastung dar. Sie wissen ihre Angehörigen sind in guten Händen und können dennoch ihren Pflichten nachgehen.

Letztlich können auch jene von der Betreuung in häuslicher Gemeinschaft profitieren, die einfach nicht einsam sein möchten. Gerade in höherem Alter, wenn eventuell der Lebenspartner verschieden ist, kann Einsamkeit zu einem großen Problem werden. Eine Betreuungskraft kann in solchen Umständen nicht nur pflegerische, sondern auch soziale Unterstützung anbieten, wodurch das Leben wieder lebenswerter wird.

Die Leistungen der Pflege hängen von den Bedürfnissen und Notwendigkeiten der pflegebedürftigen Person ab. Jegliche Abstimmungen, die beigefügt werden müssen, können zu jedem Zeitpunkt getätigt werden.

Als Familienmitglied eines pflegebedürftigen Menschen stehen Sie vor vielen Herausforderungen und Entscheidungen, wenn es um die Wahl der richtigen 24 Stunden Pflege geht. Es gibt einige wichtige Dinge, die Sie im Auge behalten sollten.

1. Die Auswahl der richtigen Betreuungskraft Achten Sie darauf, dass die Pflegekraft nicht nur über die erforderlichen Qualifikationen verfügt, sondern auch menschlich gut zum Betroffenen passt.

2. Klare Kommunikation Sorgen Sie dafür, dass von Anfang an klare Vereinbarungen bezüglich der Pflegeaufgaben, des Tagesablaufs und eventueller Besonderheiten oder Vorlieben getroffen werden. Dies sorgt für Klarheit und vermeidet spätere Missverständnisse.

3. Die Wohnsituation Stellen Sie sicher, dass die Räumlichkeiten sowohl für die zu betreuuenden Person als auch für Pflegekräfte geeignet sind. Hierbei geht es nicht einzig um Barrierefreiheit, sondern auch um einen Rückzugsort für die Betreuungskraft, um sich in den Ruhezeiten erholen zu können.

4. Respekt und Privatsphäre Es ist wichtig, dass sowohl der pflegebedürftige Mensch als auch die Pflegekraft ihren eigenen Raum und ihre Privatsphäre haben. Hier sind definierte Grenzen und Respekt vor der Privatsphäre des anderen essenziell.

5. Regelmäßige Updates und Feedback Führen Sie in ausgewogenen Zeitspannen Gespräche mit der Pflegekraft, um sich über den Zustand und das Wohlsein des Betroffenen zu informieren und Auskunft zu geben. Dies fördert das Vertrauensverhältnis und ermöglicht eine durchgängige Anpassung der Betreuung in häuslicher Gemeinschaft.

6. Berücksichtigung der rechtlichen und finanziellen Faktoren Stellen Sie sicher, dass alle notwendigen Verträge, Vereinbarungen und rechtlichen Rahmenbedingungen klar festgelegt sind. Des Weiteren sollten Sie sich über eventuelle Zuschüsse oder finanzielle Unterstützung informieren, die Sie in Anspruch nehmen können.

Pflegedienste haben leider viel zu wenig Zeit zur konstanten Pflege von Pflegebedürftigen, jedoch steht der Zusammenarbeit von Pflegedienst und 24 Stunden Betreuungskraft nichts im Wege. Unsere Pflegekräfte dürfen aufgrund der fehlenden medizinischen Bildung keine tiefer gehende medizinische Arbeit vollführen, wie z.B. das Legen von Venenkathetern, Injektionen oder das Verabreichen von Medikamenten über Infusionen – dort kommt der Pflegedienst ins Spiel. Pflegedienst und Betreuungskraft können im Einklang zusammen arbeiten und jegliche Aufgaben abarbeiten, die zur perfekten 24 Stunden Pflege des Betroffenen führen.

Die Entscheidung für die 24 Stunden Pflege ist eine beträchtliche, die sowohl für den pflegebedürftigen Menschen als auch für seine Angehörigen viele Fragen aufwirft. Damit diese Art der Betreuung anstandslos funktioniert, müssen unterschiedliche Konditionen erfüllt sein:

1. Räumliche Konditionen Für die Pflegekraft, die in dem Haus der zu betreuuenden Person lebt, muss ein eigenes Zimmer zur Verfügung stehen. Dies dient als Rückzugsort und versichert, dass sowohl der Betroffene als auch die Betreuungskraft ihre Privatsphäre haben. Das Zimmer sollte entsprechend möbliert sein und der gesamte Wohnraum sollte, wenn möglich, barrierefrei gestaltet sein, um die Mobilität der zu betreuuenden Person zu erleichtern.

2. Gesundheitliche Einstufung: Es sollte eine offizielle Pflegebedürftigkeit vorliegen. In Deutschland wird dies durch eine Pflegegradeinstufung bestimmt. Diese Einstufung dient als Grundlage für die benötigte Unterstützung und eventuelle finanzielle Zuschüsse.

3. Klare Aufgabenstellung: Es muss ein klarer Pflege- und Betreuungsplan vorhanden sein, der die täglichen Aufgaben, Medikamentengaben, körperliche Bedürfnisse und mögliche Besonderheiten des pflegebedürftigen Menschen berücksichtigt.

4. Finanzielle Aspekte: Die Kosten für die Betreuung in häuslicher Gemeinschaft können je nach spezifischem Bedarf variieren. Es ist wichtig, im Vorhinein einen Überblick über die auftretenden Kosten zu haben und zu überprüfen, welche finanziellen Unterstützungen oder Zuschüsse in Anspruch genommen werden können.

5. Auswahl der richtigen Pflegekraft: Die Harmonie zwischen Angehörigen, Betroffenen und Betreuungskraft muss stimmen. Das benötigt ein bedachtes Auswahlverfahren, bei dem nicht nur Qualifikationen, sondern auch die menschliche Komponente mitberücksichtigt werden.

Insgesamt erfordert die Etablierung einer Rund-um-die-Uhr-Betreuung ausführliche Vorbereitung und genaue Planung. Durch die Einhaltung dieser Voraussetzungen wird jedoch sichergestellt, dass die pflegebedürftige Person die ideale Betreuung in seiner gewohnten Umgebung erhält.

Direkt nach Abschluss eines Vertrages mit Cura Optima entsenden wir die auserlesene und von Ihnen abgesegnete Betreuungskraft. Diese trifft umgehend nach Vertragsabschluss, aber spätestens 7 Tage danach bei Ihnen ein, ist bereit für die Einarbeitung und beginnt mit der Betreuung des pflegebedürftigen Menschen.

Wir von Cura Optima stehen bei jeglichen Schwierigkeiten zur Stelle – dies gilt auch beim Ausfall der 24 Stunden Betreuungskraft. Wir stehen Ihnen zur Seite und sorgen schnellstmöglich für Ersatz, damit die Pflege bei dem Fall eines abrupten Ausfalls nur eine kurze Tätigkeitsunterbrechung aufweist.

Die Begrifflichkeit „24 Stunden Betreuung“ kann trügerisch sein, da er suggeriert, dass die Pflegekraft ständig ohne Karenz arbeitet. In Realität ist das jedoch nicht der Fall und aus legalen sowie ethischen Gründen nicht zulässig.

In Deutschland und weiteren europäischen Ländern gelten konsequente Arbeitszeitregelungen. Eine Betreuungskraft darf üblicherweise nicht über 8-10 Stunden am Tag arbeiten. Über einen Zeitraum von einer Woche betrachtet sollte die Arbeitszeit in der Regel 40 Stunden nicht überschreiten.

Hinzukommend zu den planmäßigen Arbeitsstunden müssen Pflegekräften ausreichend Pausen, Ruhezeiten und freie Tage gewährt werden. Das heißt, dass sie nicht durchweg „im Dienst“ sind, sondern auch Zeit für sich selbst haben um sich auszuruhen und zu regenerieren.

Das Prinzip der Betreuung in häuslicher Gemeinschaft bedeutet eher, dass die Pflegekraft im Haushalt des Pflegebedürftigen lebt und im Notfall jederzeit verfügbar ist. Sie übernimmt während ihrer Arbeitszeit die 24 Stunden Betreuung und hilft bei den täglichen Aktivitäten. Abseits dieser Zeiten steht sie für Notfälle bereit, sollte aber nicht regulär arbeiten.

Es ist wichtig, die Arbeitszeiten und Ruhepausen der Pflegekräfte zu respektieren, um eine qualitativ hochwertige Pflege zu gewährleisten und die Gesundheit und das Wohlbefinden der Pflegekraft nicht zu gefährden.

Die 24 Stunden Pflege bewegt sich in einem komplexen arbeitsrechtlichen Rahmen. Dieser Rahmen ist geprägt durch nationale Gesetze, europäische Regelungen und bilaterale Abkommen zwischen Ländern. Hier sind einige der relevanten arbeitsrechtlichen Grundlagen:

1. Arbeitszeitgesetz: In Deutschland regelt das Arbeitszeitgesetz (ArbZG) die zulässigen Arbeitszeiten. Eine Betreuungskraft darf in der Regel nicht mehr als 8 Stunden am Tag arbeiten, mit der Möglichkeit, dies auf 10 Stunden auszudehnen, sofern der Durchschnitt von 8 Stunden über eine Zeitspanne von 6 Monaten nicht überschritten wird.

2. Mindestlohn: Wie andere Arbeitnehmer auch haben 24 Std. Betreuungskräfte Anspruch auf den gesetzlichen Mindestlohn. Dies gilt auch, wenn sie aus anderen europäischen Ländern nach Deutschland entsendet werden.

3. Entsendegesetz: Viele Betreuungskräfte werden aus anderen EU-Ländern nach Deutschland entsendet. Das Entsendegesetz regelt die Grundlagen, unter denen dies möglich ist. Dabei müssen z.B. Mindestarbeitsbedingungen des Ziellandes eingehalten werden.

4. Pausen und Ruhezeiten: Gemäß ArbZG müssen Arbeitnehmern nach spätestens 6 Stunden Arbeit eine Ruhezeiten von mindestens 30 Minuten gewährt werden. Des Weiteren müssen zwischen zwei Arbeitsschichten mindestens 11 Stunden Ruhe liegen.

5. Vertragliche Regelungen: Unabhängig von gesetzlichen Vorgaben können gesonderte vertragliche Regelungen getroffen werden, die z.B. Kost und Logis, Urlaubsanspruch oder besondere Arbeitszeiten betreffen.

Es ist wichtig zu betonen, dass trotz des Namens „24h Pflege“ die Pflegekraft nicht 24/7 die Pflege durchführen kann und darf. Die Befolgung dieser arbeitsrechtlichen Grundlagen dient dem Schutz der 24 Std. Pflegekraft und ermöglicht zeitgleich eine hohe Pflegequalität.

Die Kostenübernahme für die 24 Stunden Pflege im eigenen Zuhause durch die Pflegekasse wird nicht in vollem Umfang als benötigte Pflegeleistung angesehen, weswegen nur ein Teil der Kosten übernommen wird. Dennoch besteht für Pflegebedürftige die Möglichkeit, bestimmte geldliche Leistungen zur Unterstützung der Finanzierung ausländischer Pflege- und Betreuungskräfte zu nutzen. Die Höhe dieser Zuzahlungen hängt vom jeweiligen Pflegegrad des Betroffenen ab. Für Menschen mit den Pflegegraden 0 und 1 sind steuerliche Erleichterungen möglich. Ab Pflegegrad 2 werden zusätzlich zum Pflegegeld auch Leistungen für die sogenannte Verhinderungspflege gewährt. In Bayern profitieren Pflegebedürftige zusätzlich von einem jährlichen Landespflegegeld in Höhe von 1.000 Euro, welches neben dem regulären monatlichen Pflegegeld ausgezahlt wird. Des Weiteren gibt es unterschiedliche Leistungen der Pflegeversicherung, die in Anspruch genommen werden können.

Bei einem Vertrag mit uns gibt es eine Kündigungsfrist von zwei Wochen vor Rechnungsdatum. Sie können jeden Monat auch ohne Angabe von Gründen Ihren Vertrag mit uns kündigen – es gibt aber keine Mindestvertragslaufzeit.

Die 24 Stunden Betreuung bietet viele Vorteile, insbesondere im Vergleich zu ihren Alternativen. In der Regel sind die Hauptalternativen zur 24 Stunden Betreuung das Seniorenheim, ambulante Pflegedienste oder die Betreuung durch Familienmitglieder. Jede dieser Alternativen hat eigene Vor- und Nachteile.

1. Altenheim: Das Seniorenheim ist oft die erste Anlaufstelle für zu betreuuende Personen, die nicht mehr Zuhause umsorgt werden können. Während Seniorenheime eine konstant Pflege garantieren, gibt es auch Nachteile: Die Pflegebedürftigen müssen oft ihr gewohntes Umfeld verlassen und ihre Emanzipation wird stark eingeschränkt. Hinzu kommen die ziemlich hohen Kosten, die für einen Heimplatz anfallen.

2. Ambulante Pflegedienste: Sie kommen ins Haus und übernehmen bestimmte Tätigkeiten, wie Unterstützung bei der Körperhygiene oder Medikamentengabe. Doch sie sind öfters nur stundenweise vor Ort und können nicht rund um die Uhr präsent sein. Dies kann insbesondere in Notfällen kompliziert sein.

3. Betreuung durch Familienmitglieder: Während diese Form der Betreuung oftmals von emotionaler Nähe geprägt ist, kann sie für die pflegenden Angehörigen auch eine schwerwiegende Belastung bedeuten. Zudem fehlt Familienangehörigen häufig die Fachkompetenz für individuelle Pflegesituationen.

Die Rund-um-die-Uhr-Betreuung hingegen vereinigt viele Vorteile:

• Der Pflegebedürftige bleibt in ihrem vertrauten Umgebung und behält ein Maß an Selbstständigkeit und Unabhängigkeit.

• Die Betreuung in häuslicher Gemeinschaft ist angepasst und auf die Bedürfnisse der Person zugeschnitten.

Die Anwesenheit einer 24 Std. Betreuungskraft ständig sorgt für Gewissheit während der Pflege, besonders in Notfällen.

• Es entstehen tiefe, oft freundschaftliche Bindungen zwischen Betreuungskraft und Pflegebedürftigem.

• Die Kosten sind oft niedringer als ein Platz im Seniorenheim.

Ein hoher Pflegegrad ist belastend für den pflegebedürftigen Menschen und ihre Familie. Es sind viele Komplikationen (vorallem krankheitsbedingt) damit verbunden, einen hohen Pflegegrad zu haben – die Pflege kann oft von regulären Betreuungskräften nicht durchgeführt werden, für einige Aufgaben ist die jeweilige Betreuungskraft nicht geschult und mehr als häufig sind Pflegedienste mit der Bewältigung der individuellen Betreuung überwältigt.

Aber auch das ist für uns kein Problem. Je nach Krankheitsbild und vorliegendem Pflegegrad haben wir trotz allen Bedingungen passende 24 Stunden Pflegekräfte, die im Umgang mit den jeweiligen Konditionen gebildet sind und schon Erfahrungen gesammelt haben. Nach Übermittlung Ihrer Anforderungen zur Pflege suchen wir passende Pflegekraft heraus, legen Ihnen ihre Profile vor und Sie können entscheiden, wer Ihnen am ehesten entspricht. Daraufhin bereden wir alles was für die häusliche Pflege nötig ist und die Pflege durch Cura Optima kann starten.