24 Stunden Pflege durch polnische Pflegekräfte in Hallenberg

Die Rund-um-die-Uhr-Betreuung ist eine besondere Form der Unterstützung, die vor allem Menschen zugutekommt, die intensive häusliche Pflege benötigen.

Zunächst sind es Senioren, die aufgrund altersbedingter Strapazen oder Erkrankungen nicht mehr in der Lage sind, ihren Alltag eigenständig zu bewältigen und deswegen Betreuung brauchen. Hierzu zählen Menschen mit Demenz, Alzheimer oder schweren körperlichen Beschränkungen. Die konstante Anwesenheit einer 24 Std. Pflegekraft gibt nicht nur den Senioren, sondern auch ihren Familien die Gewissheit, dass in jeder Gegebenheit jemand vor Ort ist, der unterstützt und hilft.

Auch für Personen, die nach einem Krankenhausaufenthalt ausführlichere Betreuung brauchen und nicht allein zu Hause sein können, ist die 24 Stunden Pflege eine sinnvolle Alternative zum Altenheim. Sie ermöglicht es, in der bekannten Umgebung zu genesen und den individuellen Heilungsprozess zu unterstützen.

Menschen mit schweren Behinderungen, die 24/7 auf Unterstützung angewiesen sind, profitieren auch von dieser Art der Pflege. Durch die kontinuierliche Begleitung können sie ein Stück Normalität und Selbstbestimmung im Alltag erleben, während sie zugleich optimal versorgt werden.

Aber nicht nur die pflegebedürftige Person selbst profitiert. Auch für Familien und die weiteren Angehörigen, die aufgrund von ihrem Beruf oder anderen Verpflichtungen nicht in der Lage sind, die häusliche Pflege ihrer Liebsten in ganzem Umfang zu übernehmen, stellt die 24 Stunden Betreuung eine Erleichterung dar. Sie wissen ihre Lieben sind in guten Händen und können dennoch ihren Verbindlichkeiten nachgehen.

Letztlich können auch jene von der Rund-um-die-Uhr-Betreuung profitieren, die einfach nicht einsam sein möchten. Gerade in höherem Alter, wenn vielleicht der Lebenspartner verstorben ist, kann Einsamkeit zu einem großen Problem werden. Eine Pflegekraft kann in den Umständen nicht nur pflegerische, sondern auch soziale Unterstützung anbieten, wodurch das Leben wieder lebenswerter wird.

Die Leistungen der Betreuung hängen von den Bedürfnissen und Notwendigkeiten der pflegebedürftigen Person ab. Jegliche Adaptionen, die hinzugefügt werden müssen, können zu jedem Zeitpunkt getätigt werden.

Als Familienmitglied eines pflegebedürftigen Menschen stehen Sie vor einigen Herausforderungen und Entscheidungen, wenn es um die Wahl der richtigen Betreuung in häuslicher Gemeinschaft geht. Es gibt einige wichtige Aspekte, die Sie im Auge behalten sollten.

1. Die Wahl der richtigen Betreuungskraft Achten Sie darauf, dass die Betreuungskraft nicht nur über die erforderlichen Fähigkeiten verfügt, sondern auch menschlich gut zum Pflegebedürftigen passt.

2. Klare Kommunikation Sorgen Sie dafür, dass von Anfang an klare Vereinbarungen bezüglich der Pflegeaufgaben, des Tagesablaufs und eventueller Besonderheiten oder Vorlieben getroffen werden. Dies sorgt für Klarheit und verhindert spätere Missverständnisse.

3. Die Wohnsituation Stellen Sie sicher, dass die Räumlichkeiten sowohl für die pflegebedürftigen Person als auch für Betreuungskräfte geeignet sind. Hierbei geht es nicht ausschließlich um Barrierefreiheit, sondern auch um einen Rückzugsort für die Betreuungskraft, um sich in den Pausen erholen zu können.

4. Respekt und Privatsphäre Es ist wichtig, dass sowohl der Betroffene als auch die Pflegekraft ihren eigenen Raum und ihre Privatsphäre haben. Hier sind klare Grenzen und Respekt vor der Privatsphäre des anderen bedeutend.

5. Regelmäßige Updates und Feedback Führen Sie in regelmäßigen Abständen Besprechungen mit der Betreuungskraft, um sich über den Zustand und das Wohlergehen der zu betreuuenden Person zu informieren und Auskunft zu geben. Dies fördert das Vertrauensverhältnis und ermöglicht eine konstante Anpassung der häuslichen Pflege.

6. Berücksichtigung der rechtlichen und finanziellen Faktoren Stellen Sie sicher, dass alle benötigten Verträge, Abmachungen und rechtlichen Rahmenbedingungen klar festgelegt sind. Darüber hinaus sollten Sie sich über eventuelle Zuschüsse oder finanzielle Unterstützung informieren, die Sie beanspruchen können.

Pflegedienste haben leider viel zu wenig Zeit zur durchgängigen Pflege von Pflegebedürftigen, jedoch steht der Zusammenarbeit von Pflegedienst und 24 Stunden Pflegekraft nichts im Wege. Unsere Pflegekräfte dürfen wegen der fehlenden medizinischen Fähigkeiten keine tiefergehende medizinische Arbeit durchführen, wie beispielsweise das Legen von Venenkathetern, Injektionen oder das Verabreichen von Medikamenten über Infusionen – dort kommt der Pflegedienst ins Spiel. Pflegedienst und Pflegekraft können in Harmonie zusammen arbeiten und alle Tätigkeiten abarbeiten, die zur optimalen 24 Stunden Pflege der pflegebedürftigen Person führen.

Die Wahl für die Rund-um-die-Uhr-Betreuung ist eine erhebliche, die sowohl für die pflegebedürftige Person als auch für seine Familie einige Fragen aufwirft. Damit dieses Modell der Pflege problemlos funktioniert, müssen unterschiedliche Konditionen erfüllt sein:

1. Räumliche Vorbedingungen Für die Pflegekraft, die in dem Haus des Betroffenen wohnt, muss ein eigenes Zimmer zur Verfügung stehen. Dies dient als Rückzugsort und stellt sicher, dass sowohl die zu betreuuende Person als auch die Betreuungskraft ihre Privatsphäre haben. Das Zimmer sollte entsprechend möbliert sein und der gesamte Wohnraum sollte, wenn möglich, barrierefrei gestaltet sein, um die Mobilität des pflegebedürftigen Menschen zu erleichtern.

2. Gesundheitliche Einstufung: Es sollte eine offizielle Pflegebedürftigkeit vorliegen. In Deutschland wird dies durch eine Pflegegradeinstufung bestimmt. Diese Einstufung dient als Fundament für die benötigte Unterstützung und mögliche finanzielle Zuschüsse.

3. Klare Aufgabenstellung: Es muss ein klarer Pflege- und Betreuungsplan vorhanden sein, der die täglichen Aufgaben, Medikamentengaben, körperliche Bedürfnisse und mögliche Besonderheiten der zu betreuuenden Person berücksichtigt.

4. Finanzielle Aspekte: Die Kosten für die 24 Stunden Betreuung können je nach spezifischem Bedarf variieren. Es ist wichtig, im Vorhinein einen Überblick über die entstehenden Kosten zu haben und zu prüfen, welche finanziellen Unterstützungen oder Zuschüsse beansprucht werden können.

5. Auswahl der richtigen Pflegekraft: Die Harmonie zwischen Familie, Betroffenen und Betreuungskraft muss stimmen. Das verlangt ein fundiertes Auswahlverfahren, bei dem nicht auschließlich Qualifikationen, sondern auch die menschliche Komponente bedacht werden.

Insgesamt verlangt die Etablierung einer häuslichen Pflege gründliche Vorbereitung und achtsame Planung. Durch die Einhaltung dieser Konditionen wird jedoch sichergestellt, dass der Pflegebedürftige die optimale Betreuung in seiner gewohnten Umgebung erhält.

Direkt nach Abschluss eines Vertrages mit Cura Optima entsenden wir die gewählte und von Ihnen abgesegnete Betreuungskraft. Diese trifft unverzüglich nach Vertragsabschluss, aber nicht später als 7 Tage danach bei Ihnen ein, ist bereit für die Einarbeitung und beginnt mit der Pflege des pflegebedürftigen Menschen.

Wir von Cura Optima stehen bei jeglichen Komplikationen zur Stelle – dies gilt auch beim Ausfall der 24h Betreuungskraft. Wir stehen Ihnen zur Seite und sorgen binnen kürzester Zeit für Ersatz, damit die Pflege bei dem Fall eines plötzlichen Ausfalls nur eine kurze Karenz aufweist.

Die Begrifflichkeit „24 Stunden Betreuung“ kann missverständlich sein, da er aussagen kann, dass die Betreuungskraft 24/7 ohne Pause arbeitet. In Wirklichkeit ist das aber nicht der Fall und aus legalen sowie ethischen Gründen nicht erlaubt.

In Deutschland und weiteren europäischen Ländern gelten eiserne Arbeitszeitregelungen. Eine Betreuungskraft darf in der Regel nicht mehr als 8-10 Stunden am Tag arbeiten. Über einen Zeitraum von einer Woche betrachtet sollte die Arbeitszeit in der Regel 40 Stunden nicht überschreiten.

Zusätzlich zu den planmäßigen Arbeitsstunden müssen Betreuungskräften genügend Pausen, Ruhezeiten und freie Tage gewährt werden. Das heißt, dass sie nicht dauerhaft „im Dienst“ sind, sondern auch Zeit für sich selbst haben um sich auszuruhen und zu regenerieren.

Das Prinzip der Betreuung in häuslicher Gemeinschaft bedeutet eher, dass die Pflegekraft im Haushalt des Pflegebedürftigen wohnt und im Notfall jederzeit verfügbar ist. Sie übernimmt während ihrer Arbeitszeit die Rund-um-die-Uhr-Betreuung und hilft bei den täglichen Aktivitäten. Außerhalb dieser Zeiten steht sie für Notfälle bereit, sollte aber nicht regulär arbeiten.

Es ist entscheidend, die Arbeitszeiten und Ruhepausen der Betreuunskräfte zu respektieren, um eine qualitativ hochwertige Betreuung zu gewährleisten und die Gesundheit und das Wohlbefinden der Pflegekraft nicht zu gefährden.

Die Rund-um-die-Uhr-Betreuung bewegt sich in einem komplexen arbeitsrechtlichen Rahmen. Dieser Rahmen ist geprägt durch nationale Gesetzgebungen, europäische Regelungen und bilaterale Abkommen zwischen Ländern. Hier sind einige der relevanten arbeitsrechtlichen Grundlagen:

1. Arbeitszeitgesetz: In Deutschland regelt das Arbeitszeitgesetz (ArbZG) die erlaubten Arbeitszeiten. Eine Betreuungskraft darf in der Regel nicht mehr als 8 Stunden am Tag arbeiten, mit der Kapazität, dies auf 10 Stunden auszudehnen, sofern der Durchschnittswert von 8 Stunden über einen Zeitraum von 6 Monaten nicht überstiegen wird.

2. Mindestlohn: Wie andere Arbeitnehmer auch haben 24 Stunden Betreuungskräfte Anspruch auf den gesetzlichen Mindestlohn. Dies gilt auch, wenn sie aus anderen europäischen Ländern nach Deutschland entsendet werden.

3. Entsendegesetz: Viele Pflegekräfte werden aus anderen EU-Ländern nach Deutschland entsendet. Das Entsendegesetz regelt die Grundlagen, unter denen dies möglich ist. Dabei müssen z.B. Mindestarbeitsbedingungen des Ziellandes eingehalten werden.

4. Pausen und Ruhezeiten: Gemäß ArbZG müssen Arbeitnehmern nach spätestens 6 Stunden Arbeit eine Ruhezeiten von mindestens 30 Minuten gewährt werden. Zusätzlich müssen zwischen zwei Arbeitsschichten minimum 11 Stunden Ruhe liegen.

5. Vertragliche Regelungen: Unabhängig von gesetzlichen Vorgaben können individuelle vertragliche Regelungen getroffen werden, die z.B. Kost und Logis, Urlaubsanspruch oder besondere Arbeitszeiten betreffen.

Es ist wichtig zu betonen, dass trotz des Namens „24 Stunden Pflege“ die Pflegekraft nicht rund um die Uhr die Betreuung ausführen kann und darf. Die Befolgung dieser arbeitsrechtlichen Grundlagen dient dem Schutz der 24 Stunden Betreuungskraft und sichert zeitgleich eine hohe Pflegequalität.

Die Kostenübernahme für die Rund-um-die-Uhr-Betreuung im eigenen Heim durch die Pflegekasse wird nicht in vollem Umfang als notwendige Pflegeleistung angesehen, sodass nur ein Teil der Kosten übernommen wird. Trotzdem besteht für Pflegebedürftige die Option, bestimmte geldliche Leistungen zur Unterstützung der Finanzierung ausländischer Pflege- und Betreuungskräfte zu nutzen. Die Höhe dieser Zuzahlungen hängt vom jeweiligen Pflegegrad des Betroffenen ab. Für Menschen mit den Pflegegraden 0 und 1 sind steuerliche Erleichterungen möglich. Ab Pflegegrad 2 werden extra zum Pflegegeld auch Leistungen für die sogenannte Verhinderungspflege gewährt. In Bayern profitieren Betroffene zusätzlich von einem jährlichen Landespflegegeld in Höhe von 1.000 Euro, welches abseits dem regulären monatlichen Pflegegeld ausgezahlt wird. Zudem gibt es verschiedene Leistungen der Pflegeversicherung, die beansprucht werden können.

Bei einem Vertrag mit uns gibt es eine Kündigungsfrist von zwei Wochen vor Rechnungsdatum. Sie können jeden Monat auch ohne Angabe von Gründen Ihren Vertrag mit uns kündigen – es gibt allerdings keine Mindestvertragslaufzeit.

Die 24 Stunden Pflege bietet einige Vorteile, insbesondere im Vergleich zu ihren Alternativen. In der Regel sind die Hauptalternativen zur Rund-um-die-Uhr-Betreuung das Pflegeheim, ambulante Pflegedienste oder die Pflege durch Angehörige. Jede dieser Alternativen hat eigene Vor- und Nachteile.

1. Pflegeheim: Das Seniorenheim ist oftmals die erste Anlaufstelle für Pflegebedürftige, die nicht mehr daheim gepflegt werden können. Während Seniorenheime eine rund um die Uhr Betreuung versichern, gibt es auch Nachteile: Die Senioren müssen oft ihr gewohntes Umfeld verlassen und ihre Emanzipation wird stark eingeschränkt. Hinzu kommen die relativ hohen Kosten, die für einen Heimplatz anfallen.

2. Ambulante Pflegedienste: Sie kommen ins Haus und übernehmen bestimmte Aufgaben, wie Hilfe bei der Körperpflege oder Medikamentengabe. Doch sie sind öfters nur stundenweise vor Ort und können nicht rund um die Uhr da sein. Dies kann vorallem in Notsituationen schwierig sein.

3. Betreuung durch Familienmitglieder: Während diese Form der Betreuung des Öfteren von emotionaler Nähe geprägt ist, kann sie für die betreuenden Angehörigen auch eine immense Belastung bedeuten. Zudem fehlt Familienangehörigen häufig die Fachkompetenz für spezielle Pflegesituationen.

Die 24 Stunden Betreuung hingegen kombiniert viele Vorteile:

• Die pflegebedürftige Person bleibt in ihrem vertrauten Umgebung und behält ein Maß an Selbstständigkeit und Emanzipation.

• Die Rund-um-die-Uhr-Betreuung ist individuell und auf die Bedürfnisse der Person zugeschnitten.

Die Anwesenheit einer 24 Std. Betreuungskraft 24/7 sorgt für Sicherheit während der Pflege, besonders in Notfällen.

• Es entstehen enge, oft freundschaftliche Beziehungen zwischen Betreuungskraft und Pflegebedürftigem.

• Die Kosten sind oftmals geringer als ein Platz im Altenheim.

Ein hoher Pflegegrad ist belastend für die pflegebedürftige Person und ihre Familie. Es sind viele Probleme (vorallem krankheitsbedingt) damit verbunden, einen hohen Pflegegrad zu haben – die Pflege kann des Öfteren von regulären Betreuungskräften nicht ausgeführt werden, für einige Aufgaben ist die jeweilige Betreuungskraft nicht geschult und mehr als oft sind Pflegedienste mit der Bewältigung der passenden Pflege überwältigt.

Aber auch das ist für uns kein Problem. Je nach Krankheitsbild und vorliegendem Pflegegrad haben wir trotz allen Bedingungen passende 24h Betreuungskräfte, die im Umgang mit den jeweiligen Erkrankungen geschult sind und schon Erfahrungen gesammelt haben. Nach Übermittlung Ihrer Anforderungen zur Pflege suchen wir passende Betreuungskräfte heraus, legen Ihnen ihre Profile vor und Sie können aussuchen, wer Ihnen am ehesten entspricht. Daraufhin besprechen wir alles was für die 24 Stunden Betreuung benötigt ist und die Betreuung durch Cura Optima kann starten.