24 Stunden Betreuung durch polnische Betreuungskräfte in Deggendorf

Die 24 Stunden Betreuung ist eine besondere Form der Unterstützung, die vor allem Menschen zugutekommt, die intensive 24 Stunden Betreuung brauchen.

Zunächst sind es Senioren, die aufgrund altersbedingter Komplikationen oder Erkrankungen nicht mehr in der Position sind, ihren Alltag eigenständig zu bewältigen und aufgrund dessen Pflege benötigen. Hierzu zählen Menschen mit Demenz, Alzheimer oder schweren körperlichen Beschränkungen. Die ständige Anwesenheit einer 24 Std. Betreuungskraft gibt nicht nur den Pflegebedürftigen, sondern auch ihren Familien die Gewissheit, dass in jeder Situation jemand vor Ort ist, der unterstützt und hilft.

Auch für Menschen, die nach einem Krankenhausaufenthalt intensivere Betreuung brauchen und nicht allein zu Hause sein können, ist die 24 Stunden Betreuung eine sinnvolle Alternativoption zum Seniorenheim. Sie macht es möglich, in der bekannten Umgebung zu genesen und den gesonderten Heilungsprozess zu unterstützen.

Personen mit schweren Behinderungen, die rund um die Uhr auf Unterstützung angewiesen sind, profitieren auch von dieser Form der Pflege. Durch die konstante Begleitung können sie ein wenig Normalität und Selbstbestimmung im Alltag erleben, während sie zeitgleich perfekt versorgt werden.

Aber nicht nur die pflegebedürftige Person selbst profitiert. Auch für Familien und die weiteren Angehörigen, die aufgrund von ihrem Job oder anderen Verpflichtungen nicht in der Lage sind, die Betreuung in häuslicher Gemeinschaft ihrer Liebsten in vollem Umfang zu übernehmen, stellt die Rund-um-die-Uhr-Betreuung eine Erleichterung dar. Sie wissen ihre Lieben sind in guten Händen und können dennoch ihren Obliegenheiten nachgehen.

Zu guter Letzt können auch alle von der 24 Stunden Betreuung profitieren, die einfach nicht alleine sein möchten. Gerade in höherem Alter, wenn unter Umständen der Lebenspartner verschieden ist, kann Einsamkeit zu einem großen Problem werden. Eine Betreuungskraft kann in solchen Fällen nicht nur pflegerische, sondern auch soziale Hilfeleistung bieten, wodurch das Leben wieder lebenswerter wird.

Die Leistungen der Pflege hängen von den Bedürfnissen und Notwendigkeiten des pflegebedürftigen Menschen ab. Jegliche Abstimmungen, die hinzugefügt werden müssen, können zu jedem Zeitpunkt getätigt werden.

Als Familienmitglied eines pflegebedürftigen Menschen stehen Sie vor vielen Herausforderungen und Entscheidungen, wenn es um die Auswahl der richtigen Rund-um-die-Uhr-Betreuung geht. Es gibt einige wichtige Dinge, die Sie im Auge behalten sollten.

1. Die Wahl der richtigen Pflegekraft Achten Sie darauf, dass die Betreuungskraft nicht nur über die erforderlichen Qualifikationen verfügt, sondern auch sozial gut zur zu betreuuenden Person passt.

2. Klare Kommunikation Sorgen Sie dafür, dass von Anfang an klare Abmachungen bezüglich der Pflegeaufgaben, des Tagesablaufs und eventueller Besonderheiten oder Vorlieben getroffen werden. Dies sorgt für Klarheit und vermeidet folgende Missverständnisse.

3. Die Wohnsituation Stellen Sie sicher, dass die Räumlichkeiten sowohl für den Pflegebedürftigen als auch für Betreuungskräfte geeignet sind. Hierbei geht es nicht ausnahmlos um Barrierefreiheit, sondern auch um einen Rückzugsort für die Pflegekraft, um sich in den Pausen erholen zu können.

4. Respekt und Privatsphäre Es ist wichtig, dass sowohl die pflegebedürftige Person als auch die Betreuungskraft ihren eigenen Raum und ihre Privatsphäre haben. Hier sind klare Grenzen und Respekt vor der Privatsphäre des anderen bedeutend.

5. Regelmäßige Updates und Feedback Führen Sie in gleichmäßigen Zeitspannen Gespräche mit der Pflegekraft, um sich über den Zustand und das Wohlbefinden der zu betreuuenden Person zu informieren und Auskunft zu geben. Dies fördert das Vertrauensverhältnis und ermöglicht eine kontinuierliche Anpassung der Betreuung in häuslicher Gemeinschaft.

6. Berücksichtigung der rechtlichen und finanziellen Faktoren Stellen Sie sicher, dass alle notwendigen Verträge, Abmachungen und rechtlichen Rahmenbedingungen klar festgelegt sind. Außerdem sollten Sie sich über eventuelle Zuschüsse oder finanzielle Unterstützung informieren, die Sie beanspruchen können.

Pflegedienste haben leider viel zu wenig Zeit zur konstanten Betreuung von Betroffenen, jedoch steht der Zusammenarbeit von Pflegedienst und 24 Std. Pflegekraft nichts im Weg. Unsere Pflegekräfte dürfen wegen der fehlenden medizinischen Fähigkeiten keine tiefer gehende medizinische Arbeit durchführen, wie zum Beispiel das Legen von Venenkathetern, Injektionen oder das Verabreichen von Medikamenten über Infusionen – dort kommt der Pflegedienst ins Spiel. Pflegedienst und Pflegekraft können im Einklang zusammen arbeiten und alle Tätigkeiten abarbeiten, die zur perfekten Betreuung in häuslicher Gemeinschaft des Pflegebedürftigen führen.

Die Entscheidung für die 24 Stunden Betreuung ist eine beträchtliche, die sowohl für den pflegebedürftigen Menschen als auch für seine Angehörigen viele Fragen aufwirft. Damit dieses Modell der Betreuung ohne Probleme funktioniert, müssen verschiedene Konditionen erfüllt sein:

1. Räumliche Voraussetzungen Für die Pflegekraft, die in dem Haus des Betroffenen lebt, muss ein eigenes Zimmer zur Verfügung stehen. Dies dient als Rückzugsort und stellt sicher, dass sowohl die pflegebedürftige Person als auch die Betreuungskraft ihre Privatsphäre haben. Das Zimmer sollte entsprechend möbliert sein und der gesamte Wohnraum sollte, insofern möglich, barrierefrei gestaltet sein, um die Mobilität des Betroffenen zu erleichtern.

2. Gesundheitliche Einstufung: Es sollte eine offizielle Pflegebedürftigkeit vorliegen. In Deutschland wird dies durch eine Pflegegradeinstufung bestimmt. Diese Einstufung dient als Fundament für die benötigte Unterstützung und mögliche finanzielle Zuschüsse.

3. Klare Aufgabenstellung: Es muss ein klarer Pflege- und Betreuungsplan vorhanden sein, der die täglichen Tätigkeiten, Medikamentengaben, körperliche Bedürfnisse und mögliche Besonderheiten des Betroffenen berücksichtigt.

4. Finanzielle Aspekte: Die Kosten für die Rund-um-die-Uhr-Betreuung können je nach spezifischem Bedarf variieren. Es ist wichtig, im Vorhinein einen Überblick über die auftretenden Kosten zu haben und zu prüfen, welche finanziellen Unterstützungen oder Zuschüsse beansprucht werden können.

5. Auswahl der richtigen Betreuungskraft: Die Chemie zwischen Familie, zu betreuuender Person und Betreuungskraft muss stimmen. Das beansprucht ein fundiertes Auswahlverfahren, bei dem nicht nur Qualifikationen, sondern auch die menschliche Komponente mitberücksichtigt werden.

Im Grundsatz verlangt die Etablierung einer häuslichen Pflege eingehende Vorbereitung und sorgfältige Planung. Durch die Einhaltung dieser Voraussetzungen wird jedoch sichergestellt, dass der pflegebedürftige Mensch die ideale Betreuung in seiner bekannten Umgebung erhält.

Direkt nach Abschluss eines Vertrages mit uns entsenden wir die auserlesene und von Ihnen abgesegnete Pflegekraft. Diese trifft unverzüglich nach Vertragsabschluss, aber nicht später als 7 Tage danach bei Ihnen ein, ist bereit für die Einarbeitung und beginnt mit der Pflege des pflegebedürftigen Menschen.

Wir von Cura Optima stehen bei jeglichen Komplikationen zur Stelle – dies gilt auch beim Ausfall der 24 Std. Pflegekraft. Wir stehen Ihnen zur Seite und sorgen zeitnah für Ersatz, damit die Pflege bei dem Fall eines abrupten Ausfalls nur eine kurze Karenz aufweist.

Der Begriff „24h Betreuung“ kann irreführend sein, da er aussagen kann, dass die Betreuungskraft konstant ohne Pause arbeitet. In Realität ist das aber nicht der Fall und aus legalen sowie moralischen Gründen nicht erlaubt.

In Deutschland und vielen anderen europäischen Ländern gelten konsequente Arbeitszeitregelungen. Eine Pflegekraft darf in der Regel nicht mehr als 8-10 Stunden am Tag arbeiten. Über einen Zeitraum von einer Woche betrachtet sollte die Arbeitszeit üblicherweise 40 Stunden nicht überschreiten.

Hinzukommend zu den planmäßigen Arbeitsstunden müssen Betreuungskräften genügend Pausen, Ruhezeiten und freie Tage gewährt werden. Das bedeutet, dass sie nicht dauerhaft „im Dienst“ sind, sondern auch Zeit für sich selbst haben um sich auszuruhen und zu regenerieren.

Das Konzept der 24 Stunden Betreuung bedeutet eher, dass die Betreuungskraft im Haushalt der zu betreuuenden Person wohnt und in einer Notsituation jederzeit verfügbar ist. Sie übernimmt während ihrer Arbeitszeit die 24 Stunden Pflege und unterstützt bei den täglichen Aktivitäten. Abseits dieser Zeiten steht sie für Notfälle bereit, sollte aber nicht regulär arbeiten.

Es ist substanziell, die Arbeitszeiten und Ruhepausen der Pflegekräfte zu respektieren, um eine qualitativ hochwertige Betreuung zu ermöglichen und die Gesundheit und das Wohlbefinden der Betreuungskraft nicht zu gefährden.

Die 24 Stunden Betreuung bewegt sich in einem komplexen arbeitsrechtlichen Rahmen. Dieser Rahmen ist geprägt durch nationale Gesetzgebungen, europäische Regelungen und bilaterale Abkommen zwischen Ländern. Hier sind einige der relevanten arbeitsrechtlichen Grundlagen:

1. Arbeitszeitgesetz: In Deutschland regelt das Arbeitszeitgesetz (ArbZG) die erlaubten Arbeitszeiten. Eine Pflegekraft darf in der Regel nicht über 8 Stunden am Tag arbeiten, mit der Möglichkeit, dies auf 10 Stunden erweitern, sofern der Durchschnitt von 8 Stunden über eine Zeitspanne von 6 Monaten nicht überschritten wird.

2. Mindestlohn: Wie andere Arbeitnehmer auch haben 24h Betreuungskräfte Anspruch auf den gesetzlichen Mindestlohn. Dies gilt auch, wenn sie aus anderen europäischen Ländern nach Deutschland entsendet werden.

3. Entsendegesetz: Viele Pflegekräfte werden aus anderen EU-Ländern nach Deutschland entsendet. Das Entsendegesetz regelt die Grundlagen, unter denen dies möglich ist. Dabei müssen z.B. Mindestarbeitsbedingungen des Ziellandes eingehalten werden.

4. Pausen und Ruhezeiten: Gemäß ArbZG müssen Arbeitnehmern nach spätestens 6 Stunden Arbeit eine Pause von minimum 30 Minuten gewährt werden. Darüber hinaus müssen zwischen zwei Arbeitsschichten minimum 11 Stunden Ruhe liegen.

5. Vertragliche Regelungen: Abseits von gesetzlichen Vorgaben können spezielle vertragliche Regelungen getroffen werden, die z.B. Kost und Logis, Urlaubsanspruch oder besondere Arbeitszeiten betreffen.

Es ist wichtig zu betonen, dass trotz der Namensgebung „24h Pflege“ die Betreuungskraft nicht ständig die Betreuung durchführen kann und darf. Die Einhaltung dieser arbeitsrechtlichen Grundlagen dient dem Schutz der 24h Pflegekraft und sichert zeitgleich eine hohe Betreuungskraft.

Die Kostenübernahme für die 24 Stunden Pflege im eigenen Heim durch die Pflegekasse wird nicht komplett als benötigte Pflegeleistung angesehen, sodass nur ein Teil der Kosten übernommen wird. Dennoch besteht für Pflegebedürftige die Möglichkeit, bestimmte finanzielle Leistungen zur Hilfe der Finanzierung ausländischer Pflege- und Betreuungskräfte zu nutzen. Die Höhe dieser Zuzahlungen hängt vom jeweiligen Pflegegrad des Pflegebedürftigen ab. Für Menschen mit den Pflegegraden 0 und 1 sind steuerliche Erleichterungen möglich. Ab Pflegegrad 2 werden extra zum Pflegegeld auch Leistungen für die sogenannte Verhinderungspflege gewährt. In Bayern profitieren Pflegebedürftige zusätzlich von einem jährlichen Landespflegegeld in Höhe von 1.000 Euro, welches abseits dem regulären monatlichen Pflegegeld ausgezahlt wird. Außerdem gibt es verschiedene Leistungen der Pflegeversicherung, die beansprucht werden können.

Bei einem Vertrag mit Cura Optima gibt es eine Kündigungsfrist von zwei Wochen vor Rechnungsdatum. Sie können jeden Monat auch ohne Nennung von Gründen Ihren Vertrag mit uns kündigen – es gibt allerdings keine Mindestvertragslaufzeit.

Die Betreuung in häuslicher Gemeinschaft bietet einige Vorteile, insbesondere im Vergleich zu ihren Alternativen. In der Regel sind die Hauptalternativen zur Betreuung in häuslicher Gemeinschaft das Altenheim, ambulante Pflegedienste oder die Pflege durch Angehörige. Jede dieser Alternativen hat eigene Vor- und Nachteile.

1. Altenheim: Das Seniorenheim ist oftmals die erste Anlaufstelle für pflegebedürftige Menschen, die nicht mehr Zuhause betreut werden können. Während Seniorenheime eine ständig Betreuung versichern, gibt es auch Nachteile: Die Pflegebedürftigen müssen oft ihr gewohntes Umfeld verlassen und ihre Selbstständigkeit wird stark beschränkt. Hinzu kommen die ziemlich hohen Kosten, die für einen Heimplatz anfallen.

2. Ambulante Pflegedienste: Sie kommen ins Haus und übernehmen bestimmte Aufgaben, wie Hilfe bei der Körperpflege oder Medikamentengabe. Doch sie sind meist nur stundenweise vor Ort und können nicht ständig präsent sein. Dies kann insbesondere in Notsituationen problematisch sein.

3. Betreuung durch Familienmitglieder: Während diese Art der Pflege oft von emotionaler Nähe geprägt ist, kann sie für die betreuenden Angehörigen auch eine immense Belastung bedeuten. Zudem fehlt Familienangehörigen häufig die Fachkompetenz für spezielle Pflegesituationen.

Die Rund-um-die-Uhr-Betreuung hingegen kombiniert viele Vorteile:

• Der pflegebedürftige Mensch bleibt in ihrem vertrauten Umgebung und behält ein Maß an Selbstbestimmung und Emanzipation.

• Die Betreuung in häuslicher Gemeinschaft ist speziell und auf die Bedürfnisse der Person zugeschnitten.

Die Anwesenheit einer 24 Stunden Betreuungskraft 24/7 sorgt für Sicherheit während der Betreuung, besonders in Notfällen.

• Es entstehen tiefe, oft freundschaftliche Bindungen zwischen Pflegekraft und Pflegebedürftigem.

• Die Kosten sind oftmals niedringer als ein Platz im Altenheim.

Ein hoher Pflegegrad ist belastend für den pflegebedürftigen Menschen und ihre Familie. Es sind viele Probleme (insbesondere krankheitsbedingt) damit einhergehend, einen hohen Pflegegrad zu haben – die Pflege kann oft von regulären Betreuungskräften nicht durchgeführt werden, für einige Tätigkeiten ist die jeweilige Betreuungskraft nicht geschult und mehr als häufig sind Pflegedienste mit der Bewältigung der angemessenen Betreuung überfordert.

Aber auch das ist für uns kein Problem. Je nach Krankheitsbild und vorliegendem Pflegegrad haben wir trotz allen Umständen passende 24 Stunden Pflegekräfte, die im Umgang mit den jeweiligen Krankheitsbildern geschult sind und schon Erfahrungen gesammelt haben. Nach Übermittlung Ihrer Anforderungen zur Betreuung suchen wir passende Betreuungskräfte heraus, legen Ihnen ihre Profile vor und Sie können entscheiden, wer Ihnen am ehesten entspricht. Daraufhin besprechen wir alles was für die 24 Stunden Betreuung nötig ist und die Pflege durch Cura Optima kann starten.