Häusliche Pflege durch polnische Betreuungskräfte in Claustahl-Zellerfeld

Die 24 Stunden Betreuung ist eine besondere Form der Unterstützung, die vor allem Menschen zugutekommt, die intensive häusliche Pflege brauchen.

Zunächst sind es Senioren, die wegen altersbedingter Beschwernisse oder Krankheiten nicht mehr in der Position sind, ihren Alltag selbstständig zu bewältigen und aufgrund dessen Pflege brauchen. Hierzu gehören Menschen mit Demenz, Alzheimer oder schweren körperlichen Beschränkungen. Die durchgehende Anwesenheit einer 24 Std. Pflegekraft gibt nicht nur den Pflegebedürftigen, sondern auch ihren Familien die Gewissheit, dass in jeder Position jemand da ist, der unterstützt und hilft.

Auch für Personen, die nach einem Krankenhausaufenthalt ausführlichere Betreuung benötigen und nicht allein zu Hause sein können, ist die Rund-um-die-Uhr-Betreuung eine sinnvolle Alternativoption zum Seniorenheim. Sie macht es möglich, in der vertrauten Umgebung zu genesen und den individuellen Heilungsprozess zu unterstützen.

Personen mit schweren Behinderungen, die durchgehend auf Unterstützung angewiesen sind, profitieren ebenfalls von dieser Form der Pflege. Durch die kontinuierliche Begleitung können sie ein Stück Normalität und Selbstständigkeit im Alltag erleben, während sie zugleich perfekt versorgt werden.

Aber nicht nur die zu betreuuende Person selbst profitiert. Auch für Familien und die weiteren Angehörigen, die aufgrund von ihrem Job oder anderen Pflichten nicht in der Lage sind, die häusliche Pflege ihrer Liebsten in vollem Umfang zu übernehmen, stellt die Rund-um-die-Uhr-Betreuung eine Beruhigung dar. Sie wissen ihre Angehörigen sind in guten Händen und können dennoch ihren Verbindlichkeiten nachgehen.

Zu guter Letzt können auch alle von der 24 Stunden Betreuung profitieren, die einfach nicht einsam sein möchten. Gerade in höherem Alter, wenn unter Umständen der Lebenspartner verstorben ist, kann Einsamkeit zu einem großen Problem werden. Eine Betreuungskraft kann in solchen Fällen nicht nur pflegerische, sondern auch soziale Unterstützung anbieten, wodurch das Leben wieder lebenswerter wird.

Die Leistungen der Pflege hängen von den Bedürfnissen und Notwendigkeiten der zu betreuuenden Person ab. Jegliche Anpassungen, die beigefügt werden müssen, können zu jedem Zeitpunkt getätigt werden.

Als Angehöriger eines pflegebedürftigen Menschen stehen Sie vor einigen Herausforderungen und Entscheidungen, wenn es um die Auswahl der richtigen Rund-um-die-Uhr-Betreuung geht. Es gibt einige wichtige Aspekte, die Sie im Auge behalten sollten.

1. Die Auswahl der richtigen Betreuungskraft Achten Sie darauf, dass die Betreuungskraft nicht nur über die benötigten Qualifikationen verfügt, sondern auch sozial gut zum Betroffenen passt.

2. Klare Kommunikation Sorgen Sie dafür, dass von Anfang an klare Absprachen bezüglich der Betreuungsaufgaben, des Tagesablaufs und eventueller Besonderheiten oder Vorlieben getroffen werden. Dies sorgt für Transparenz und verhindert folgende Missverständnisse.

3. Die Wohnsituation Stellen Sie sicher, dass die Räumlichkeiten sowohl für den Pflegebedürftigen als auch für Pflegekräfte geeignet sind. Hierbei geht es nicht ausschließlich um Barrierefreiheit, sondern auch um einen Rückzugsort für die Betreuungskraft, um sich in den Ruhezeiten erholen zu können.

4. Respekt und Privatsphäre Es ist wichtig, dass sowohl der pflegebedürftige Mensch als auch die Betreuungskraft ihren eigenen Raum und ihre Privatsphäre haben. Hier sind klare Grenzen und Respekt vor der Privatsphäre des anderen substanziell.

5. Regelmäßige Updates und Feedback Führen Sie in gleichmäßigen Abständen Gespräche mit der Pflegekraft, um sich über den Zustand und das Wohlbefinden des Pflegebedürftigen zu informieren und Auskunft zu geben. Dies fördert das Vertrauensverhältnis und ermöglicht eine konstante Anpassung der 24 Stunden Betreuung.

6. Berücksichtigung der rechtlichen und finanziellen Aspekte Stellen Sie sicher, dass alle notwendigen Verträge, Vereinbarungen und rechtlichen Rahmenbedingungen klar festgelegt sind. Außerdem sollten Sie sich über eventuelle Zuschüsse oder finanzielle Unterstützung informieren, die Sie in Anspruch nehmen können.

Pflegedienste haben leider viel zu wenig Zeit zur durchgängigen Betreuung von Pflegebedürftigen, jedoch steht der Zusammenarbeit von Pflegedienst und 24h Betreuungskraft nichts im Weg. Unsere Betreuungskräfte dürfen wegen der fehlenden medizinischen Fertigkeiten keine tiefer gehende medizinische Arbeit vollführen, wie z.B. das Legen von Venenkathetern, Injektionen oder das Verabreichen von Medikamenten über Infusionen – dort kommt der Pflegedienst ins Spiel. Pflegedienst und Betreuungskraft können in Harmonie zusammen arbeiten und alle Aufgaben bearbeiten, die zur perfekten 24 Stunden Betreuung des Pflegebedürftigen führen.

Die Wahl für die 24 Stunden Pflege ist eine erhebliche, die sowohl für den Betroffenen als auch für seine Angehörigen viele Fragen aufwirft. Damit dieses Modell der Betreuung anstandslos funktioniert, müssen unterschiedliche Voraussetzungen erfüllt sein:

1. Räumliche Voraussetzungen Für die Pflegekraft, die in dem Haus des pflegebedürftigen Menschen wohnt, muss ein eigenes Zimmer zur Verfügung stehen. Dies dient als Rückzugsort und versichert, dass sowohl die zu betreuuende Person als auch die Betreuungskraft ihre Privatsphäre haben. Das Zimmer sollte entsprechend möbliert sein und der gesamte Wohnraum sollte, insofern möglich, barrierefrei gestaltet sein, um die Mobilität des pflegebedürftigen Menschen zu erleichtern.

2. Gesundheitliche Einstufung: Es sollte eine offizielle Pflegebedürftigkeit vorliegen. In Deutschland wird dies durch eine Pflegegradeinstufung bestimmt. Diese Einstufung dient als Ausgangspunkt für die benötigte Unterstützung und mögliche finanzielle Zuschüsse.

3. Klare Aufgabenstellung: Es muss ein klarer Pflege- und Betreuungsplan vorhanden sein, der die täglichen Tätigkeiten, Medikamentengaben, körperliche Bedürfnisse und eventuelle Besonderheiten des pflegebedürftigen Menschen berücksichtigt.

4. Finanzielle Aspekte: Die Kosten für die 24 Stunden Betreuung können je nach spezifischem Bedarf variieren. Es ist wichtig, im Voraus einen Überblick über die auftretenden Kosten zu haben und zu prüfen, welche finanziellen Unterstützungen oder Zuschüsse beansprucht werden können.

5. Auswahl der richtigen Betreuungskraft: Die Harmonie zwischen Angehörigen, zu betreuuender Person und Betreuungskraft muss stimmen. Das bedarf ein ausführliches Auswahlverfahren, bei dem nicht auschließlich Qualifikationen, sondern auch die menschliche Komponente erwägt werden.

Insgesamt gesehen braucht die Etablierung einer Rund-um-die-Uhr-Betreuung eingehende Vorbereitung und genaue Planung. Durch die Einhaltung dieser Voraussetzungen wird jedoch sichergestellt, dass der pflegebedürftige Mensch die optimale Pflege in seiner vertrauten Umgebung erhält.

Sofort nach Abschluss eines Vertrages mit Cura Optima entsenden wir die ausgewählte und von Ihnen abgesegnete Betreuungskraft. Diese trifft schnurstracks nach Vertragsabschluss, aber nicht später als 7 Tage danach bei Ihnen ein, ist bereit für die Einarbeitung und beginnt mit der Betreuung der zu betreuuenden Person.

Wir von Cura Optima stehen bei jeglichen Komplikationen zur Stelle – dies gilt auch beim Ausfall der 24h Betreuungskraft. Wir stehen Ihnen zur Seite und sorgen binnen kürzester Zeit für Ersatz, damit die Betreuung bei dem Fall eines abrupten Ausfalls nur eine kurze Karenz aufweist.

Der Begriff „24 Std. Pflege“ kann missverständlich sein, da er suggeriert, dass die Betreuungskraft 24/7 ohne Karenz arbeitet. In Wirklichkeit ist das jedoch nicht der Fall und aus gesetzlichen sowie ethischen Gründen nicht zulässig.

In Deutschland und weiteren europäischen Ländern gelten exakte Arbeitszeitregelungen. Eine Betreuungskraft darf üblicherweise nicht mehr als 8-10 Stunden am Tag arbeiten. Über einen Zeitraum von einer Woche betrachtet sollte die Arbeitszeit üblicherweise 40 Stunden nicht überschreiten.

Hinzukommend zu den planmäßigen Arbeitsstunden müssen Pflegekräften genügend Pausen, Ruhezeiten und freie Tage gewährt werden. Das heißt, dass sie nicht 24/7 „im Dienst“ sind, sondern auch Zeit für sich selbst haben um sich auszuruhen und zu regenerieren.

Das Prinzip der 24 Stunden Pflege bedeutet eher, dass die Betreuungskraft im Haushalt des Pflegebedürftigen lebt und im Notfall jederzeit verfügbar ist. Sie übernimmt während ihrer Arbeitszeit die Betreuung in häuslicher Gemeinschaft und hilft bei den täglichen Aktivitäten. Außerhalb dieser Zeiten steht sie für Notfälle bereit, sollte aber nicht regulär arbeiten.

Es ist substanziell, die Arbeitszeiten und Ruhepausen der Betreuunskräfte zu respektieren, um eine qualitativ hochwertige Pflege zu sichern und die Gesundheit und das Wohlbefinden der Pflegekraft nicht zu gefährden.

Die 24 Stunden Pflege bewegt sich in einem komplexen arbeitsrechtlichen Rahmen. Dieser Rahmen ist geprägt durch nationale Gesetze, europäische Regelungen und bilaterale Abkommen zwischen Ländern. Hier sind einige der relevanten arbeitsrechtlichen Grundlagen:

1. Arbeitszeitgesetz: In Deutschland regelt das Arbeitszeitgesetz (ArbZG) die zulässigen Arbeitszeiten. Eine Pflegekraft darf in der Regel nicht über 8 Stunden pro Tag arbeiten, mit der Möglichkeit, dies auf 10 Stunden erweitern, sofern der Durchschnittswert von 8 Stunden über eine Periode von 6 Monaten nicht überstiegen wird.

2. Mindestlohn: Wie andere Arbeitnehmer auch haben 24 Stunden Betreuungskräfte Anspruch auf den gesetzlichen Mindestlohn. Dies gilt auch, wenn sie aus anderen europäischen Ländern nach Deutschland entsendet werden.

3. Entsendegesetz: Viele Pflegekräfte werden aus anderen EU-Ländern nach Deutschland entsendet. Das Entsendegesetz regelt die Grundlagen, unter denen dies möglich ist. Dabei müssen z.B. Mindestarbeitsbedingungen des Ziellandes eingehalten werden.

4. Pausen und Ruhezeiten: Gemäß ArbZG müssen Arbeitnehmern nach spätestens 6 Stunden Arbeit eine Ruhezeiten von minimum 30 Minuten gewährt werden. Hinzukommen müssen zwischen zwei Arbeitsschichten mindestens 11 Stunden Ruhe liegen.

5. Vertragliche Regelungen: Unabhängig von gesetzlichen Vorgaben können gesonderte vertragliche Regelungen getroffen werden, die z.B. Kost und Logis, Urlaubsanspruch oder besondere Arbeitszeiten betreffen.

Es ist wichtig zu betonen, dass trotz des Berufnamens „24h Pflege“ die Betreuungskraft nicht konstant die Pflege durchführen kann und darf. Die Befolgung dieser arbeitsrechtlichen Grundlagen dient dem Schutz der 24h Betreuungskraft und sichert zeitgleich eine hohe Pflegequalität.

Die Kostenübernahme für die 24 Stunden Pflege im eigenen Heim durch die Pflegekasse wird nicht im Gesamten als benötigte Pflegeleistung angesehen, weswegen nur ein Teil der Kosten übernommen wird. Trotzdem besteht für Betroffene die Möglichkeit, bestimmte geldliche Leistungen zur Unterstützung der Finanzierung ausländischer Pflege- und Betreuungskräfte zu nutzen. Die Höhe dieser Zuzahlungen hängt vom jeweiligen Pflegegrad des pflegebedürftigen Menschen ab. Für Personen mit den Pflegegraden 0 und 1 sind steuerliche Erleichterungen möglich. Ab Pflegegrad 2 werden zusätzlich zum Pflegegeld auch Leistungen für die sogenannte Verhinderungspflege gewährt. In Bayern profitieren Pflegebedürftige zusätzlich von einem jährlichen Landespflegegeld in Höhe von 1.000 Euro, welches zusätzlich zum regulären monatlichen Pflegegeld ausgezahlt wird. Zudem gibt es unterschiedliche Leistungen der Pflegeversicherung, die beansprucht werden können.

Bei einem Vertrag mit uns gibt es eine Kündigungsfrist von zwei Wochen vor Rechnungsdatum. Sie können jeden Monat auch ohne Auskunft von Gründen Ihren Vertrag mit uns kündigen – es gibt aber keine Mindestvertragslaufzeit.

Die 24 Stunden Betreuung bietet zahlreiche Vorteile, insbesondere im Vergleich zu ihren Alternativen. In der Regel sind die Hauptalternativen zur Betreuung in häuslicher Gemeinschaft das Pflegeheim, ambulante Pflegedienste oder die Pflege durch Angehörige. Jede dieser Alternativen hat eigene Vor- und Nachteile.

1. Altenheim: Das Altenheim ist oft die erste Anlaufstelle für pflegebedürftige Personen, die nicht mehr zu Hause gepflegt werden können. Während Altenheime eine durchgehend Pflege garantieren, gibt es auch Nachteile: Die Pflegebedürftigen müssen oft ihr gewohntes Umfeld verlassen und ihre Eigenständigkeit wird stark beschränkt. Hinzu kommen die relativ hohen Kosten, die für einen Heimplatz anfallen.

2. Ambulante Pflegedienste: Sie kommen ins Haus und übernehmen bestimmte Aufgaben, wie Unterstützung bei der Körperhygiene oder Medikamentengabe. Doch sie sind oft nur stundenweise vor Ort und können nicht ständig da sein. Dies kann vorallem in Notsituationen schwierig sein.

3. Betreuung durch Familienmitglieder: Während diese Art der Betreuung oft von emotionaler Nähe geprägt ist, kann sie für die pflegenden Angehörigen auch eine schwerwiegende Belastung bedeuten. Zudem fehlt Angehörigen häufig die Fachkompetenz für individuelle Pflegesituationen.

Die Rund-um-die-Uhr-Betreuung hingegen kombiniert viele Vorteile:

• Die zu betreuuende Person bleibt in ihrer gewohnten Umgebung und behält ein Maß an Selbstbestimmung und Emanzipation.

• Die Rund-um-die-Uhr-Betreuung ist angepasst und auf die Bedürfnisse der Person zugeschnitten.

Die Anwesenheit einer 24 Std. Betreuungskraft durchgehend sorgt für Sicherheit während der Pflege, besonders in Notfällen.

• Es entstehen tiefe, oft freundschaftliche Beziehungen zwischen Pflegekraft und Pflegebedürftigem.

• Die Kosten sind oft niedringer als ein Platz im Pflegeheim.

Ein hoher Pflegegrad ist belastend für die zu betreuuende Person und ihre Familie. Es sind viele Probleme (insbesondere krankheitsbedingt) damit verbunden, einen hohen Pflegegrad zu haben – die Pflege kann oftmals von normalen Betreuungskräften nicht ausgeführt werden, für einige Tätigkeiten ist die jeweilige Betreuungskraft nicht geschult und mehr als oft sind Pflegedienste mit der Bewältigung der angemessenen Pflege überfordert.

Aber auch das ist für uns kein Problem. Je nach Krankheitsbild und vorliegendem Pflegegrad haben wir trotz allen Umständen passende 24 Stunden Pflegekräfte, die im Umgang mit den jeweiligen Erkrankungen geschult sind und schon Erfahrungen gesammelt haben. Nach Übermittlung Ihrer Anforderungen zur Betreuung suchen wir passende Betreuungskräfte heraus, legen Ihnen ihre Profile vor und Sie können entscheiden, wer Ihnen am ehesten entspricht. Daraufhin bereden wir alles was für die 24 Stunden Pflege benötigt ist und die Betreuung durch Cura Optima kann starten.